Главный специалист по мотивации персонала и оплате труда

Уфа, улица Энергетиков, 65/225

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности

Организация и ведение табельного учета рабочего времени.
Управление системой оплаты труда и премирования персонала.
Управление методологией начисления заработной платы и контроль процесса выплаты зарплат, анализ и контроль использования ФЗП, делопроизводство по оплате труда.
Подготовка и оформление всего комплекса документов для расчета заработной платы и премирования работников Общества.
Подготовка баланса рабочего времени по структурным подразделениям Общества.
Анализ использования и разработка предложений по повышению эффективности использования рабочего времени.
Анализ заработной платы: динамики, состава, структуры и т.д.
Разработка организационных и распорядительных документов (положений о структурном подразделении, должностных инструкций) и контроль.
Осуществление подготовки приказов по труду, заработной плате и организации производства.
Участие в разработке форм первичных документов по труду и заработной плате по другим направлениям, необходимых для реализации принятых регламентов.
Подготовка к оформлению и оформление почетных грамот по Обществу, подготовка и своевременное представление документов на работников, выдвинутых для награждения корпоративными и ведомственными наградами; планирование затрат на поощрение работников в связи с награждениями наградами.
Осуществление методического руководства по разработке должностных инструкций работников и положений о структурных подразделениях, а также учет и хранение должностных инструкций и положений о структурных подразделениях.