Менеджер по обучению и развитию персонала

Family Optic — это не просто оптическая компания, а команда единомышленников, создающая мир ясного зрения с 2015 года! Мы гордимся нашими 9 современными салонами в разных районах Челябинске и 2 в центральном районе солнечного Сочи, где каждый клиент получает индивидуальный подход и высококачественное обслуживание.
Сейчас мы ищем целеустремленного специалиста, готового стать частью нашей дружной семьи. Если Вы хотите развиваться в области оптики, помогать людям видеть мир ярче и работать в атмосфере поддержки и тепла, Family Optic — это Ваш шанс!

Что мы предлагаем:

• своевременная заработная плата дважды в месяц без задержек — 10 и 25 числа.;
• официальное трудоустройство с оплачиваемыми отпусками и больничными согласно ТК РФ.;
• комфортное рабочее место в центре города;
• оборудованная кухня для приема пищи;
• график 5/2 с 09:00 до 18:00 (с 08:00 до 17:00);
• повышение квалификации и обучение;
• скидки 50% на очки и линзы для сотрудников;
• корпоративные мероприятия дважды в год в лучших заведениях Челябинска;
• возможность карьерного роста.

Что предстоит делать:

• участвовать в разработке системы обучения и развития персонала (линейный персонал, руководители);
• обучать сотрудников очно и/или дистанционно, в т. ч. на личном примере (консультация клиентов, продажи, оформление документации);
• проводить в салонах обучения технике продаж, стандартам обслуживания, работе с клиентами;
• составлять индивидуальный план развития для сотрудников и общий плана мероприятий для отдельных салонов;
• оценивать эффективность мероприятий обучения и потенциала развития сотрудников;
• разрабатывать систему адаптации новых сотрудников.

Что нужно иметь кандидату:

• ориентированность на результат;

• коммуникабельность, открытость;

• наличие педагогического будет плюсом!

Если Вы прочитали вакансию до конца, откликайтесь! Мы с нетерпением будем ждать Вас на собеседовании!

Присоединяйтесь к нам и начните новое увлекательное путешествие в мир оптики с Family Optic!