Персональный менеджер

Компания КАПИТАЛ LIFE – крупнейшая агентская компания на российском рынке страхования жизни. Более 200 подразделений компании расположены практически во всех регионах страны, численность сотрудников компании превышает 10 тыс. человек, включая более 7,5 тыс. человек в агентском корпусе.

КАПИТАЛ LIFE обеспечивает благополучие 2,5 млн человек. Компания занимает первое место по числу действующих долгосрочных договоров накопительного страхования жизни в России, по данным ЦБ РФ за 2025 год.

В 2015 году компания была внесена Центральным Банком РФ в список системно значимых страховых организаций страны. КАПИТАЛ LIFE является членом Всероссийского союза страховщиков (ВСС), Ассоциации Страховщиков Жизни (АСЖ), Ассоциации Банков России (АСРОС), Ассоциации «ОПОРА РОССИИ», Ассоциации ФинТех (АФТ) и Национальной ассоциации участников фондового рынка (НАУФОР).

В 2026 году рейтинговое агентство НКР присвоило КАПИТАЛ LIFE кредитный рейтинг на уровне AA.ru. КАПИТАЛ LIFE обладает крупнейшим уставным капиталом на рынке страхования жизни – 4,1 млрд руб.

КАПИТАЛ LIFE входит в число лидеров рейтинга лучших работодателей России HeadHunter-2025 среди крупных страховых компаний.

КАПИТАЛ LIFE – неоднократный лауреат премий INVESTOR AWARDS, «Финансовая элита России», «Финансовый Олимп», «Лучшие социальные проекты России», «Время инноваций», Digital Leaders, «Права потребителей и качество обслуживания», «Лучшие в России», Международной премии в области экономики и финансов имени П.А. Столыпина. Признана фондом «Сколково» лидером цифровой трансформации на рынке страхования жизни.

Юридический и фактический адрес:

Россия, г. Москва, Кадашёвская наб., д.30.

• Сопровождение действующего портфеля клиентов компании.
• Назначение встреч в офисе. Кросс - продажи действующим клиентам. (нет привлечения по холодным базам)
• Качественный клиентский сервис.
• Привлечение новых клиентов путем рекомендаций.
• Обеспечение продаж собственной линейки накопительных и инвестиционных программ.

• Высшее образование.
• Опыт успешных личных продаж (возможно финансовые продукты, лизинг, автосалоны, недвижимость и др.).
• Опыт проведения встреч и презентаций.
• Желание зарабатывать и влиять на свой доход.

• Работа в крупной федеральной компании – Лидере на рынке страхования жизни.
• Развитие в самом динамичном и цифровом направлении в компании.
• Прогрессивная система мотивации без ограничений по доходу. Оклад + ежемесячный, квартальный и годовой бонус. Комиссионный доход по аналогичным продуктам выше, чем в банке в 5 и более раз.
• Регулярное обучение; нестандартные и амбициозные задачи, практикум life, высокоинтеллектуальные продукты.
• Лучшие сотрудники получают подарки и награды от компании, вступают в "Клуб лучших".
• Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00.