Менеджер по продажам и работе с клиентами

Привет!

Мы — Фрэнки парк!

Мы объединяем взрослые коллективы, детей и родителей, друзей любого возраста - и погружаем их в удивительную реальность антуражных квестов, весёлых праздников, полезных корпоративов и тимбилдингов, грандиозных мероприятий различного формата. С 2015 года нами проведены тысячи самых разных событий - от тёплых семейных праздников до ивентов федерального масштаба.

Сегодня у нас 2 филиала детских парков - на Робеспьера, 1 и Урванцева,8.

И филиал для взрослых хоррор-квестов Поворот не туда на Вавилова,1.

Наша команда придумывает миллион творческих идей, находит возможности для их реализации, изобретает нестандартные формы приятного и полезного времяпрепровождения. И всем этим мы с радостью делимся с людьми.

Сейчас мы призываем в команду новых клиент-менеджеров, которые будут выполнять следующие обязанности:

• Превращать интерес клиента в продажу. Проводить телефонные консультации и бронирование квестов/праздников, работать по входящему трафику и по базе бывших клиентов, проводить очные консультации клиентов;

• Расширять клиентскую базу. Искать варианты сотрудничества через активные продажи, партнерские программы с корпоративными клиентами.

• Быть стратегом. Не просто продавать, а анализировать рынок и находить новые точки роста для компании и для себя.

• Генерировать активности, дорабатывать мероприятия под запросы клиентов.

Немного про нас:

Мы - компания, в которой культура направлена на поиск и поддержку людей, чьи ценности и скиллы будут в синергии с ценностями и задачами компании.

Поэтому мы создаем условия, где вы сможете попробовать себя в различных ролях и найти то, что будет вам действительно по душе, где вы будете по максимуму эффективны, и где вы сможете каждый день становиться лучше и счастливее.

Мы мотивируем своих сотрудников создавать и созидать, мыслить глубже, приобретать новые навыки и понимание себя, искать смысл даже в самой простой работе.

Потому что мы верим, что у каждого потенциал намного выше, чем он предполагает. Наша цель — помочь этому потенциалу раскрыться.

Мы не приемлем самоуспокоения и принятия статус-кво только потому, что «мы всегда так делали», а поощряем людей рисковать и делать ошибки, если они учатся на них.

Мы хотим, чтобы индивидуальность безопасно проявлялась в работе, потому что знаем, что лучше работается, если мы можем быть самими собой. Тогда каждый получает от работы удовольствие, и это становится беспроигрышным вариантом для всех: работники с большим интересом относятся к своим обязанностям, а компания в целом становится более инновационной.

Мы хотим, чтобы у компании был уникальный и запоминающийся характер, который составляют и наполняют разные люди, которые создают уникальные результаты.

Если вам откликается то, о чем мы написали выше - приходите!

Будет здорово, если вы:

• Обладаете осознанностью, стремитесь к самопознанию и рефлексии;

• Обладаете гибким и позитивным мышлением, видите перед собой смысл и возможности даже в трудных задачах, умеете адаптироваться к изменениям, принимать новизну;

• Способны принимать ответственность за свои действия и результаты, действовать из позиции автора, а не из позиции жертвы или обстоятельств;

• Можете быть лидером, самостоятельно принимая ответственность и действуя из общих, а не из частных интересов, взаимодействовать через усиление, а не через противопоставление;

• У вас есть результативный опыт в активных продажах от 1 года, вы умеете выходить на ЛПР, проводить результативные звонки и встречи, не боитесь инициативных контактов.

• Умеете слушать клиента, задавать уточняющие вопросы и разбираться в его пожеланиях и потребностях, чтобы предлагать решение под задачу, а не «в лоб по скрипту».

• Вы ориентированы на результат и понимаете, что KPI и план продаж – это не ограничения, а четкий маршрут к вашим личным доходам. И за этот результат мы платим.

• Для работы понадобится собственный ноутбук.

Что еще у нас есть и что важно:

• Удобное расположение парков (Робеспьера, 1 и Урванцева,8);

• По-настоящему дружный коллектив и очень комфортная рабочая обстановка;

• Поддержка инициатив и создание условий для самореализации каждого сотрудника - вы можете предлагать новые форматы мероприятий, тестировать гипотезы в продажах и маркетинге — и мы готовы внедрять это, если есть результат.;

• Система оплаты сдельная и прозрачная: оклад + процент от закрытых сделок.

• График работы сменный: 4 рабочих дня/2 выходных, с 10.00 до 19.00.

СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО ПРИ ОТКЛИКЕ НА ВАКАНСИЮ БУДЕТ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ.

Напишите, пожалуйста, о себе, своем опыте учебы и работы, что умеете и любите делать. А также напишите, есть ли, по вашему, общие черты у вас и нашей компании, в чем они проявляются и почему вы хотите работать с нами. Мы вам обязательно ответим!