Бухгалтер-ревизор

• проводит документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в части ведения складского, внутрицехового учета и бухгалтерского учета товарно-материальных ценностей, основных средств и хозяйственных операций.

  Контролирует:

  - достоверность учета поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей , своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением по складам и участкам цехов;

  - правильность расходования сырья, материалов, топлива, электроэнергии и соблюдения норм расходов ТМЦ.

  - правильность применения локальных нормативных актов организации в части расчета и начисления заработной платы.

  - организацию проведения инвентаризаций и бухгалтерского учета по складам готовой продукции, складам материалов и полуфабрикатов , инвентаризаций незавершенного производства (остатков) по местам хранения в цехах предприятия;

• высшее или среднее профессиональное (экономическое) образование

• стаж работы по учету и контролю не менее одного года.

• Должен знать:

• - законодательные акты РФ , постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, нормативные и методические материалы по организации складского учета, бухгалтерского учета ;

  - формы и методы складского и бухгалтерского учета , анализа хозяйственной деятельности на предприятии;

  - порядок проведения документальных ревизий и проверок правильности ведения складского, внутрицехового учета и бухгалтерского учета товарно-материальных ценностей, основных средств и хозяйственных операций;

  - организацию документооборота и порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств и товарно-материальных ценностей;

  - финансовое и хозяйственное законодательство;

  - основы экономики, организации производства, труда и управления, основы организации механизированной обработки экономической информации; Программа 1С:Предприятие 8.3

  - основы законодательства о труде Российской Федерации;

Условия:

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• график работы 5/2