Главный врач

ВАКАНСИЯ

Главный врач / Медицинский директор

Компания

Частная поликлиника (Астана, Казахстан)

Формат

Многопрофильная частная поликлиника, 10–30 врачей

Занятость

Полная занятость, постоянная работа

Местонахождение

г. Астана, Казахстан

Подчинение

Непосредственно CEO / собственнику клиники

О НАС

Динамично развивающаяся частная поликлиника в Астане. В штате 10–30 врачей различных специальностей. Ориентированы на высокое качество медицинской помощи, прозрачное управление и рост клиники. Ищем сильного медицинского руководителя, который возьмёт на себя полное операционное управление медицинской командой.

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ

• Полное управление врачебным составом: найм, адаптация, ротация, увольнения

• Составление и контроль графиков работы врачей

• Разработка и внедрение клинических стандартов и протоколов

• Контроль качества оказания медицинской помощи, работа с жалобами пациентов

• Прохождение проверок МЗРК, поддержание лицензий и аккредитации

• Еженедельная отчётность перед CEO по ключевым показателям

• Формирование корпоративной медицинской культуры и мотивации персонала

• Участие в стратегическом развитии клиники совместно с CEO

ТРЕБОВАНИЯ

Образование и сертификация:

• Высшее медицинское образование (специальность: лечебное дело / общая медицина)

• Действующий сертификат по специальности «Организация здравоохранения» (обязательно по законодательству РК)

• Первая или высшая квалификационная категория — преимущество

Опыт:

• Опыт работы главным врачом / заместителем главного врача от 3 лет

• Опыт управления командой врачей от 10 человек

• Опыт прохождения проверок МЗРК и ведения медицинской документации

• Опыт в частной медицине — преимущество

Личные качества:

• Управленческий характер: умеет выстраивать дисциплину и процессы

• Лидерство: авторитет в медицинском коллективе

• Аналитическое мышление: работа с данными, KPI, отчётностью

• Коммуникабельность: взаимодействие с пациентами, командой, CEO

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально)

• Премирование по результатам KPI

• Полная операционная самостоятельность в медицинском блоке

• Поддержка CEO и ресурсы для развития клиники

• Официальное трудоустройство по ТК РК

• Перспектива роста вместе с клиникой

КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ

Отправьте резюме и краткое сопроводительное письмо. Укажите опыт управления медицинским персоналом и результаты, которыми гордитесь на предыдущих местах работы.