Заведующий кафедрой (релокация в Кострому)

Хотите стать частью инновационного проекта Совкомбанка и Костромского Государственного Университета?

Высшая ИТ-школа – это уникальная платформа для подготовки будущих IT-специалистов, созданная в партнерстве с одним из ведущих банков России. Мы ищем ответственного и внимательного делопроизводителя для поддержки деятельности нашего института.

Что вам предстоит делать:

• Руководство кафедрой: планирование нагрузки, координация ППС, контроль качества образования;
• Развитие научного направления, привлечение финансирования (гранты, хоздоговоры);
• Участие в разработке/актуализации ООП, рабочих программ, УМК;
• Взаимодействие с работодателями, организация практик, трудоустройство выпускников;
• Представительство кафедры в Ученом совете, методических советах, внешних мероприятиях;
• Обеспечение соответствия кафедры требованиям ФГОС ВО.

Мы ждем от вас:

• Ученая степень - обязательно;
• Ученое звание - обязательно;
• Высшее образование: техническое/ИБ-профиль (10.00.00, 09.00.00, 11.00.00)
• Опыт научно-педагогической деятельности в вузе: ≥5 лет
• Желательный административный опыт: заведующий кафедрой / зам. декана / руководитель научной группы / руководитель проекта в сфере ИБ
• Желательная публикационная активность:
• • Статьи в журналах РИНЦ/ВАК/Scopus за последние 3 года
• • Учебно-методические разработки по направлению 10.03.01
• Знание нормативной базы ИБ: ФЗ-152, ФЗ-187, ГОСТ Р 57580, приказы ФСТЭК/ФСБ, требования к КИИ
• Повышение квалификации в сфере ИБ не позднее 2024 года.

Будет плюсом:

• Оформленный допуск к государственной тайне (форма 1 или 2)
• Опыт реализации ООП по ФГОС ВО 10.00.00, 09.00.00
• Опыт грантовой деятельности, руководства НИР студентов, организации конференций
• Практический опыт работы в сфере ИБ ≥3 лет (вне академической среды)
• Знание английского языка на уровне чтения профессиональной литературы

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, трудовой договор на 3 лет (с возможностью переизбранием);
• Заработная плата: оклад + надбавки по эффективному контракту + премии от индустриального партнера;
• Социальный пакет: отпуск 56 к.д., повышение квалификации;
• Материально-техническая база: современная специализированные лаборатории ИБ, доступ к профессиональным БД, электронная ИОС;
• Предоставление ведомственного жилья;
• Предоставление путевок в Санаторий (ежегодно).