Специалист нагрузочного тестирования

Департамент ИТ:

Наш департамент активно развивается и внедряет цифровые технологии в сфере страхования.

Мы одно из ключевых подразделений компании с интересными задачами и современными подходами для их решения.

Многие наши решения – передовые на рынке, благодаря чему наша компания входит в ТОП-5 страховых компаний по цифровизации.

Что ты будешь делать:

Планировать и анализировать требования:

• сбор требований к нагрузке;
• анализ архитектуры приложения;
• определение профилей нагрузки.

2. Разрабатывать тестовые сценарии:

• написание и отладка скриптов нагрузки (Locust);
• параметризация;
• корреляция.

3. Заниматься настройкой инфраструктуры:

• подготовка генераторов нагрузки (Load Injectors) или настройка облачных решений (кастомный генератор в openshift okd);
• настройка инструментов мониторинга для снятия метрик сервера (CPU, Memory, Disk I/O, Network) во время теста;
• работа с CI/CD пайплайнами.

4. Проводить тесты:

• понимание типов тестирования производительности;
• контроль хода выполнения, остановка теста при критических ошибках.

5. Анализировать результаты:

• анализ графиков;
• сопоставление метрик приложения с метриками сервера;
• формирование итогового отчета с рекомендациями.

6. Взаимодействовать с коллегами:

• работа с командами для исправления найденных проблем;
• работа с бизнесом для объяснения ограничений системы.

Мы ждем от тебя:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы не менее 3-х лет в автоматизированном/нагрузочном тестировании;
• Опыт работы со следующими инструментами:
• Locust / Python / Requests
• Kubernetes / OKD
• CI/CD GitLab
• OpenTelemetry / ELK / Prometheus / Grafana
• Postgres
• Redis
• Kafka
• Pytest / xdist, управление процессами запуска тестов в этой парадигме
• Аllurectl

Что мы предлагаем:

• Удаленный/гибридный формат работы;
• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, сокращенный рабочий день в пятницу до 16.45;
• Оформление на постоянной основе согласно ТК РФ;
• Конкурентная заработная плата + система мотивации;
• Программа лояльности для сотрудников компании (корпоративные скидки на страховые продукты, ДМС, фитнес, путешествия и многое другое);
• Корпоративное обучение;
• Электронная библиотека;
• Корпоративные мероприятия (тимбилдинги, подарки для сотрудников и их детей);
• Спортивные мероприятия (футбол, беговые события).