Менеджер выездной торговли

Чем предстоит заниматься (обязанности):

Организация выездной точки: приёмка товара (сувениры, одежда, аксессуары), сборка оборудования, оформление зоны, мерчандайзинг и обеспечение фотоотчёта готовой точки.

Подключение и проверка оборудования (терминал оплаты, кассовый аппарат, сканер, термопресс, POS-материалы).

Активное привлечение посетителей к стенду, консультирование и презентация продукции, реализация услуги нанесения принтов на изделия.

Проведение кассовых операций: приём оплаты, выдача чеков, работа с терминалом, оформление возвратов.

Поддержание чистоты, порядка и корректной выкладки товара на точке в течение всего дня, выполнение личных KPI.

Упаковка и оформление нереализованных остатков в 1С для отправки на склад, взаимодействие с охраной/администрацией площадки при заезде и выезде.

Наши ожидания (требования):

Образование: среднее специальное или высшее.

Опыт работы в продажах желательно от 1 года (выездная торговля, мероприятия, ритейл).

Уверенные навыки активных продаж и грамотная устная речь.

Опыт работы в 1С (приход, расход, остатки) и Excel (таблицы, расчёты).

Высокая самоорганизация, ответственность за товар и денежные средства, стрессоустойчивость.

Навык работы с термопрессом — желательно (но не обязательно, обучим).

Мы предлагаем (условия):

Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании) + ежегодный бонус по итогам работы.

ДМС после успешного прохождения испытательного срока.

Льготная ставка по ипотеке от Сбера для сотрудников.

Оплата курсов 1С, аттестаций и участия в профильных митапах.

Работа в динамичной команде с возможностью влиять на развитие продукта.

Прозрачные процессы и минимум бюрократии — больше времени реальной работе и развитию.