Расчет заработной платы до 400 человек в программе 1С: ЗУП 8.3(система оплаты труда сдельно-премиальная, повременно-премиальная);
Расчет больничных листов, отпусков, командировок, пособий по беременности и родам, удержание по исполнительным листам, расчет сотрудников при увольнении;
Статистическая отчетность П-4;
Отчетность в ИФНС – 6-НДФЛ (обособленные подразделения), РСВ, персонифицированные сведения, уведомления об исчисленных налогах (страховые взносы и НДФЛ);
Отчетность в СФР (ЕФС-1 по взносам на страхование от травматизма и профзаболеваний);
Взаимодействие с ИФНС, СФР, ответы на требования и запросы;
Оформление справок по запросам сотрудников;
Консультация сотрудников по вопросам начислений и удержаний;
Выгрузки из 1С: ЗУП 8.3 в 1С:Бухгалтерия отражения проводок по расчету заработной платы для формирования бухгалтерских проводок.
Обучение вновь принятых сотрудников.
Требования:
высшее или среднее профессиональное образование (экономическое);
опыт работы не менее 3-х лет в должности бухгалтера на участке по расчету заработной платы;
опытный пользователь ПК;
хорошее владение пакетом MS Office (Word, Excel);
знание программ "1С: Бухгалтерия 8", "1С: 8.3 ЗУП";
личные качества: ответственность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, умение общаться с людьми, корректность, пунктуальность.
Условия:
Стабильная заработная плата, выплачивается два раза в месяц, без задержек.