Ведущий специалист по кадровому сопровождению / HR Generalist

Ведущий специалист по кадровому сопровождению /HR Generalist. В производственную компанию требуется сотрудник на позицию HR Generalist. В этой роли не нужно искать людей — только вести учет, документы и отчетность.

Ключевые задачи:

• Полное кадровое делопроизводство с нуля до сдачи в архив.
• Подготовка любых справок, приказов, уведомлений для сотрудников и госорганов.
• Контроль табельного учета, дисциплины, графиков отпусков.
• Взаимодействие с госорганами (ГИТ, СФР, налоговая) и сопровождение проверок.
• Настройка и ведение кадрового документооборота в 1С: ЗУП 8.3.

Условия:

• Оплата ​​​​от 150 000 руб. на руки: оклад + премирование по итогам работы.
• Оформление по ТК РФ с первого дня, бессрочный договор.
• Полис ДМС — после испытательного срока.
• Работа в офисе, 5/2 с 9.00 до 18.00.
• Офис в центре в пешей доступности от метро.

Что мы ждем от вас:

• Опыт от 3 лет в кадровом администрировании, желательно на единоличной позиции.
• Опыт самостоятельного ведения кадрового учета на предприятии от 150+ человек с обособленными подразделениями.
• Владение Excel на уровне сводных таблиц, умение делать презентации в Power point
• Знание всей отчетности по сотрудникам (статистика, персонифицированный учет, воинский учет — приветствуется).
• Практика успешного прохождения проверок трудовой инспекции.
• Уверенный пользователь 1С: ЗУП и MS Office.
• Опыт работы с КЭДО и удаленными сотрудниками.

Почему у нас стоит работать:

• Вы будете единственным специалистом по кадровому учету — полная самостоятельность и ответственность.
• Компания работает строго в рамках законодательства.
• Коллектив стабильный: большинство приходят и остаются.
• Обучение и повышение квалификации сотрудников за счет компании.
• Оставляйте отклик и мы обязательно с вами свяжемся.