Ищем системного аналитика, который сможет проводить технические собеседования и mock-интервью для кандидатов в системные аналитики.
Формат работы — удалённый, частичная занятость. Оформление возможно через ИП / договор оказания услуг.
Что нужно делать
Проводить собеседования с кандидатами на позицию системного аналитика:
Обычные технические собеседования
- проверка базовых знаний системного анализа;
- вопросы по требованиям, API, REST, SQL, интеграциям, Kafka, тестированию, документации;
- оценка уровня кандидата;
- краткая обратная связь после интервью.
Mock-интервью
- полноценная имитация технического собеседования;
- проверка готовности кандидата к реальному рынку;
- разбор слабых мест;
- рекомендации по доработке ответов, резюме, легенды и проектного опыта;
- проведение интервью по заранее подготовленной программе.
Требования к кандидату
Для проведения обычных технических собеседований:
- опыт работы системным аналитиком от 1 года;
- подтверждённый проектный опыт;
- понимание жизненного цикла разработки ПО;
- умение задавать вопросы по требованиям, API, REST, SQL, интеграциям;
- понимание базовой работы с Kafka;
- способность давать понятную и структурированную обратную связь.
Для проведения mock-интервью:
- опыт работы системным аналитиком от 3 лет;
- минимум 3 реальных проекта в опыте;
- уверенное владение темами:
- REST API;
- Kafka / асинхронные интеграции;
- SQL и работа с БД;
- требования и документация;
- бизнес-процессы;
- UML / BPMN / sequence diagram;
- взаимодействие с заказчиком, разработкой и тестированием;
- наличие собственной готовой программы / структуры проведения mock-интервью;
- умение не просто задавать вопросы, а диагностировать уровень кандидата.
Условия
- удалённый формат;
- part-time занятость;
- гибкий график по договорённости;
- оплата за проведённое собеседование / mock-интервью;
- оформление через ИП / договор оказания услуг;
- долгосрочное сотрудничество при качественной работе.
Кого мы точно не рассматриваем
- специалистов без подтверждённого опыта