Старший механик (в Африку/Южную Америку)

Мы - крупный автопарк России и официальный партнер Яндекс Такси уже более 9 лет. Наша сеть охватывает 5 городов страны, и мы активно выходим на международные рынки, открывая филиалы в странах Южной Америки (Перу) и Африки ( Кот-д'Иваур и Сенегал). В связи с расширением мы ищем амбициозного управленца на позицию старшего механика, который имеет опыт работы с легковыми авто и будет готов возглавить сервисный отдел в одной из стран нашего присутствия.

Обязанности:

• Организация и запуск автопарка в одной из стран;
• Формирование и управление командой: подбор, обучение и контроль работы механиков;
• Организация процесса закупки запчастей, оборудования и расходных материалов;
• Управление документооборотом: оформление заказ-нарядов, ведение отчетностей;
• Контроль и ведение складского учета для обеспечения работы;
• Обеспечение высокого качества ремонта и обслуживания автомобилей парка;

Требования:

• Опыт работы на руководящей должности в автосервисе (старший механик, руководитель СТО) от 3-х лет;
• Глубокие технические знания устройства современных легковых автомобилей и технологий их ремонта;
• Опыт в организации закупок запчастей и управления складом;
• Опыт поиска и закупка запчастей в Китае будет вашим преимуществом;
• Отличные управленческие и организаторские способности, умение выстраивать процессы;
• Готовность к длительным командировкам за границу после прохождения стажировки в РФ;
• Знание испанского и французского языка будет вашим серьезным преимуществом;

Условия:

• Полный релокационный пакет в одну из стран нашего присутствия: мы оплачиваем перелет, визу и предоставляем жилье за счет компании;
• Конкурентная заработная плата: от 2000 USD с перспективой роста по результатам работы;
• Оплачиваемую стажировку в Санкт-Петербурге перед отправкой в страну назначения;
• Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• Реальные перспективы карьерного роста до руководителя филиала в международной компании;
• Уникальную возможность построить бизнес-процессы с нуля и внести свой вклад в развитие компании на новом рынке;