Бренд-менеджер

Москва, проезд Аэропорта, 8

Метро: Аэропорт

Описание вакансии

Компания elmtree крупный федеральный дистрибьютор премиальных профессиональных косметических брендов и оборудования.

Приглашаем в команду Бренд-менеджера с опытом работы в омниканальных проектах для управления продвижением в сегментах B2B, B2C, B2P (косметологи, спа-терапевты) профессиональных брендов

Миссия позиции: запустить и возглавить новый этап роста и развития брендов на российском рынке.

О нас:

Мы — компания лидер на рынке дистрибуции профессиональной косметики. Наши партнеры — это топовые салоны красоты, федеральная сеть, селективный ритейл и СПА-отели. Бренд [comfort zone] является нашим флагманом и визитной карточкой. Мы выстроили сильные позиции, и сейчас стоим на пороге захватывающего этапа — качественного рывка, вывода бренда на новый уровень узнаваемости и объема продаж.

Для кого этот вызов?

Мы ищем лидера продукта и стратега. Человека, который возьмет на себя полную ответственность за развитие бренда и сможет стать «хозяином бренда» для всей команды.

Ключевые задачи:

Разработка и реализация стратегии развития бренда на 2-3 года вперед, включая ценовую, ассортиментную и маркетинговую политику;
Полная ответственность за P&L бренда, достижение плановых финансовых показателей (оборот, маржа);
Проведение глубокого анализа рынка, поведения потребителей и активности конкурентов для выявления новых точек роста;
Разработка и внедрение программ лояльности, мотивации и обучения для ключевых B2B-клиентов (федеральная сеть, топовые салоны) и внутренней команды продаж;
Взаимодействие с производителем (бренд-owner) по вопросам маркетинговой поддержки, планирования запасов и запуска новинок;
Развитие ключевых клиентов: совместно с отделом продаж работа над ростом ключевых партнеров, увеличивая их оборот и глубину проникновения бренда;
Создание эффективных B2B-маркетинговых активностей: от создания сообщества и образовательных программ для b2p организации масштабных ивентов для владельцев салонов;
Работа с командой продаж: аргументы, инструменты и знания для побед;
Лидирование продвижения брендов на рынке РФ и Киргизии;
Разработка креативных концепций позиционирования и PR-коммуникаций;
Лидирование SMM-стратегии, контроль за контентом (соцсети, сайт, блоги, email-рассылки);
Подготовка и контроль прогноза продаж в краткосрочном и долгосрочном периоде;

Эффективное взаимодействие с кросс-функциональными отделами компании с целью выполнения плановых показателей по брендам;
Организация и проведение вдохновляющих презентаций для коллег внутри компании и внешних партнеров;
Лидирование стратегии обучения по продукту, контроль качества учебных материалов, поиск форматов под потребности партнеров / вдохновляющее и креативное обучение с международными и локальными амбассадорами;
Анализ результатов во всех направлениях, поиск решений для их улучшения.

Мы ожидаем, что Вы:

Имеете опыт работы бренд-менеджером от 3-х лет в сегменте B2B. Опыт в косметике, люксе или фарме будет приемуществом;
Управляли полным жизненным циклом дистрибьюции бренда и имеете опыт его успешного перезапуска или масштабирования;
Понимаете P&L и думаете в категориях бизнес-результата. Вы можете аргументировать, как ваша активность повлияет на продажи и маржу;
Обладаете глубокими навыками аналитики и умением строить стратегию на основе данных;
Имеете опыт проведения сложных переговоров с ключевыми клиентами и выстраивания партнерских отношений;
Являетесь сильным лидером и интегратором, способным вести за собой команду без прямого подчинения;
Готовы глубоко погрузиться в мир Prevent Aging и Wellness;
Владеете английским языком на уровне, достаточном для деловой переписки и обсуждения стратегии с производителем;
Высшее образование - маркетинг.

Что мы предлагаем:

Роль в компании с реальной возможностью влиять на бизнес-результаты и видеть плоды своей работы;
Конкурентный доход: фиксированный оклад + бонусы, привязанный к KPI по обороту и прибыльности бренда;
Карт-бланш на реализацию стратегии при условии ее аргументированности и поддержке со стороны руководства;
Работу с одним из самых уважаемых и технологичных брендов на рынке профессиональной косметологии;
Официальное трудоустройство с первого дня;
Растущая компания, максимум инициативы, возможности для развития и карьерного роста;
Возможность общения с основателями и владельцами брендов, международными и локальными амбассадорами;
Много креатива и амбициозных задач;
скидки сотрудникам на продукцию и услуги шоурума, подарки на праздники, корпоративные мероприятия, и прочие инициативы;
внутреннее корпоративное обучение.

В качестве дополнительного шага, который значительно ускорит наш диалог, мы будем благодарны, если вы в сопроводительном письме кратко опишите:

«3 стратегических шага для ускорения роста премиального B2B-бренда в 2026 году».

Это не тестовое задание, а возможность для вас сразу продемонстрировать ваш подход и стратегическое мышление. Мы гарантируем рассмотрение каждого отклика и конфиденциальность.

Будем рады встрече и сотрудничеству