Руководитель разработки / Tech Lead

Компания Webim предоставляет платформу для общения компаний с их клиентами. Наш сервис ежедневно обрабатывает сотни тысяч обращений. Сейчас компания активно растёт, и в связи с расширением и усложнением продукта мы в поиске Tech Lead разработки, который возьмет на себя задачи по управлению командами разработки, а также будет активно принимать участие в формировании подходов к разработке и выстраивании процессов. Мы ищем проактивного руководителя разработки, опытного, сложившегося профессионала, готового возглавить процесс разработки непростого программного продукта.

Основные задачи:

Руководство командой разработки из нескольких групп, отвечать за:

• performance каждого разработчика, контроль за соответствием уровню своего грейда;
• карьерный трек разработчиков;
• достижение целей каждого сотрудника, команды в целом и проекта;
• онбординг и обучение;менторство и наставничество, развитие хард скиллов;
• постановка личных целей и контроль их выполнения;
• грейды, 1-to-1 встречи, поощрения и контроль дисциплины и team work.

Управление процессом разработки продукта:

• роадмапы, графики, дедлайны;
• спецификации, ТЗ, feature lists - составление, владение, контроль имплементации;
• ресурсные планы, утилизация ресурсов.
• взаимодействие и согласование со смежными отделами.

А так же:

• Участие в найме и отборе разработчиков и тестировщиков;
• Формирование конкурентной инженерной среды с возможностями роста для разработчиков;
• Стратегия разработки на год вперед;
• Инструментальные средства разработки, эффективность использования разработчиками;
• Взаимодействие с архитекторами и тимлидами, распределение зон ответственности, постановка задач и контроль их выполнения;
• Управление технологическим стеком;
• Внедрение и поддержание лучших инженерных практик;
• Согласование технических рисков и оценок со стейкхолдерами.

Что нам важно:

• Опыт управления разработкой (несколько команд: backend, frontend, mobile, QA)
  Умение выстраивать работу команды (постановка задач, контроль сроков, прозрачная ответственность)

• Обеспечение стабильных релизов (соблюдение сроков, минимум “пожаров”, предсказуемый результат)

• Управление эффективностью команды (оценка загрузки, выявление неэффективности, контроль сроков выполнения задач)

• Формирование сильной команды (оценка уровня, развитие, замена слабых сотрудников, удержание сильных)

• Снижение зависимости от отдельных сотрудников (распределение знаний, понятные зоны ответственности)
  Взаимодействие с бизнесом и продуктом (перевод задач в требования, контроль результата)

• Понимание качества разработки (умение оценить решения и задавать правильные вопросы разработчикам)

Будет преимуществом:

• Опыт в роли Team Lead/Tech Lead

• Знание и опыт работы с Python

• Знание Frontend стека

• Участие в сложных миграциях (например, с монолита на микросервисы);

• Профильное техническое образование

• Опыт работы в быстрорастущем продукте

• Опыт масштабирования команды разработки.

Для нас важно чтобы руководитель был:

• Активным, инициативным и способным генерировать и продвигать идеи;

• Лидером, который умеет вести за собой;

• Тем, кто видит продукт целиком и держит в фокусе как стратегию, так и детали.

С нами вас ждёт :

• Интересный и сложный продукт с технологическим вызовом;

• Влияние на архитектурные и процессные решения;

• Прямое участие в трансформации команды и подходов;

• Минимум бюрократии, максимум ответственности.

Что мы готовы предложить:

• Офис в 5 минутах ходьбы от ст. м. Спортивная

• Оплачиваемые больничные и отпуск;

• Техника для работы.