Инженер по бурению - буровой супервайзер (Юрубчено - Тохомское месторождение)

АО «Восточно-Сибирская нефтегазовая компания», дочернее предприятие НК «Роснефть», ведет промышленную разработку Юрубчено-Тохомского месторождения, расположенного на территории Эвенкийского муниципального района Красноярского края.

Основные обязанности:

• Осуществление координации, технологического контроля и управления процессом бурения и строительства скважины, в соответствии с план-программами бурения и планами работ и отраслевыми нормами ПБНГП;
• Своевременное выявление и предупреждение нарушений правил безопасности в нефтяной и газовой промышленности, правил ПБ и ООС, ОТ, соблюдение норм фонтанной безопасности.

Требования к кандидатам:

• Высшее образование по направлению: "нефтегазовое дело", "проектирование, сооружение и эксплуатация газонефтепроводов и газонефтехранилищ", "разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений", " бурение нефтяных и газовых скважин".
• Наличие программ повышения квалификаций, программы профессиональной переподготовки.
• Обязательно наличие удостоверения "Контроль скважины. Управление скважиной при газонефтеводопроявлениях (ГНВП) и открытых фонтанах".
• Опыт работы не менее 3-х лет работы на должностях: инженер по бурению - буровой супервайзер, буровой супервайзер, буровой мастер, инженер наклонно-направленного бурения, инженер-технолог по буровым растворам, инженер-технолог по бурению нефтяных и газовых скважин.
• Желательно наличие удостоверения по охране труда, аттестация по промышленной и экологической безопасности.

Условия:

• Вахтовый метод работы на Юрубчено-Тохомском месторождение (Красноярский край, юг Эвенкийского района);
• График вахты 28/28 дней;
• Трудоустройство новых сотрудников осуществляется в офисе г. Красноярска;
• Заработная плата озвучивается по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат, годовое вознаграждение.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании;
• Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы;
• Оплачиваемый проезд сотрудников компании к месту работу от базовых городов: с. Байкит, п. Богучаны, г. Канск, г. Красноярск, г. Иркутск, г. Томск, г. Новосибирск, г. Омск, г. Тюмень, г. Сургут, г. Уфа, г. Пермь, г. Самара, г. Казань, г. Ростов-на-Дону (временные базовые города г.Сочи, г. Волгоград, г. Краснодар);
• Предоставляется медосмотр, качественная и удобная спецодежда;
• Расширенный социальный пакет: ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес - центры, поддержка выплатами в различных жизненных ситуациях, подарки детям сотрудников на новый год, займы на приобретение жилья, корпоративная пенсия.
• Работа с начинающими специалистами: программа работы с начинающими специалистами, материальная и социальная поддержка, адаптационная программа.