Ведение, обработка и учет исходных маркшейдерско-геодезических материалов, материалов съемок, выполненных в рамках инструментальных маркшейдерских работ. Построение и развитие маркшейдерских и опорных съемочных сетей.
Подсчет объемов и остатков на складах и учет движения запасов полезных ископаемых.
Разработка проектов буровзрывных работ и схем горных выработок, сооружений, трасс и других объектов к условиям местности для последующего переноса их в натуру.
Ведение документации по мониторингу обеспечения безопасности горных работ и прогнозирования опасных ситуаций. 5. Обеспечение соответствия проектам и нормативам, в том числе организация учета потерь и разубоживания полезных ископаемых, а также составление передача и прием маркшейдерской документации смежным службам в организации.
Требования:
Опыт работы в маркшейдерской службе горнодобывающего предприятия не менее 2 лет, организации полного цикла маркшейдерских работ от полевых измерений и съемок до ведения документации и контроля за соблюдением проектных параметров и сроков
Организации работы подчиненных, умение распределять задачи, контролировать качество и сроки работы, проводить инструктажи и обучать сотрудников. Взаимодействовать со смежными службами и подрядными организациями.
Пользователь программного обеспечение: MS Office, 1С ERP, AutoCad, Micromine и другое (K-Mine,Agisoft Matashape). Пользователь геодезического оборудования: Спутниковый приемник GNSS, Тахеометр, Нивелир, БВС.
Знание нормативно-технической базы и принципов промышленной безопасности.
Ориентирование в требованиях федерального законодательства в области недропользования, охраны труда, промышленной и экологической безопасности.
Понимание принципов обеспечения безопасности горных работ, умение идентифицировать риски (сдвижение пород, деформации) и практический опыт участия в разработке соответствующих мер и планов.
Условия:
Место работы : Иркутская область, Бодайбинский район;
График работы: вахтовый 60/60;
Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соцпакет, своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели, оплачиваемый междувахтовый отдых, отпускные, больничный лист;
Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»), акция для действующих сотрудников "Приведи друга", карьерный рост;
Комфортное бесплатное проживание в современном вахтовом поселке: проживание в благоустроенном общежитии, столовая, прачечная, спортивные площадки и спортзал, медпункт, магазин, мобильная связь и Wi-Fi;
Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты;
Современная техника и оборудование, контроль исполнения требований охраны труда и техники безопасности;
Дружный коллектив, профессиональный и уважающий руководитель, программы обучения, повышения квалификации, развития карьеры.