Заработная плата за 30 дней работы составляет
360 000 руб. + 30 000 руб. надбавка за разъездной характер работы
Итого - 390 000 руб.
Кандидаты без релевантного опыта в ремонте ДВС ДЭС не рассматриваются.
Обязанности:
- Выполнение регламентных работ по обслуживанию генерирующего оборудования ДЭС Caterpillar, Cummins, Perkins.
- ТО, текущий, капитальный ремонт оборудования ДЭС Caterpillar, Cummins, Perkins, ПТУ.
- Составление дефектных ведомостей ремонтируемого оборудования и заявок на ТМЦ к ним на приобретение, материалов и запасных частей.
- Осуществление входного контроля ТМЦ при поступлении для проведения ТО или ремонта.
- Осуществление сдачи энергетического оборудования Заказчику с оформлением отчета о проведенной работе в форме акта, выполненного ТО, проведённого ремонта, дефектовки или иной формы отчета, фиксирование проведённые работы в формуляре агрегата после выполнения ТО и ремонтов.
Требования: - Высшее техническое образование.
- Наличие сертификата об обучении у производителя оборудования - как преимущество.
- Опыт работы по обслуживанию и ремонту ДЭС от 3 лет, опыт работы с оборудованием Caterpillar, Cummins, Perkins - как преимущество.
- Знание устройства ДЭС, особенности конструкции различных марок Caterpillar, Cummins, Perkins.
- Знание регламентов ТО ДЭС Caterpillar, Cummins, Perkins.
- Навык работы с измерительным инструментом, специнструментом, применяемом при дефектовке, обслуживании и ремонте оборудования.
- Уверенный пользователь ПК.
Условия: - Разъездной характер работы (от недели до 30 дней). Суммированный учет рабочего времени.
- Работа на месторождениях нефти и газа в Красноярском крае, ЯНАО, ХМАО, Республике Коми, Тюменской области, Иркутской области.
-
Надбавка за разъездной характер работы (1000 ₽/день).
-
Годовые премии к профессиональному празднику, индексация заработной платы, 13-я зарплата по результатам деятельности компании.
-
Единовременные выплаты к значимым событиям работника.
-
Расширенный полис ДМС, 24/7 страхование жизни и здоровья работников на территории РФ.
-
Компенсация проезда от Тюмени до места работы (авиа или ж/д).
-
Обеспечение спецодеждой/спецобувью.
-
Ежегодный конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший по профессии».
-
Тематические конкурсы и подарки для работников и их детей.
-
Реферальная программа - вы можете пригласить друга работать в компании и получить бонус 35 000 ₽.
Просьба внимательно ознакомиться с требованиями. Кандидаты без релевантного опыта не рассматриваются.