Младший инженер отдела качества (программа развития "Ориентиры")

Лидерская программа «Ориентиры» - это возможность получить опыт на производстве как в роли сотрудника лаборатории, так и младшего инженера по качеству, участвуя в реальных проектах компании. Она подходит как выпускникам без опыта работы на фабрике, так и для начинающих специалистов.

Тебе подойдет программа, если ты:

• Выпускник (диплом не ранее 2021 года) или студент 3-4 курса бакалавриата/специалитета.
• Учишься на технической, инженерной или естественно-научной специальности (биотехнология, химия, биохимия и смежные)
• Готов работать посменно от 30 часов в неделю.
• Живёшь или готов переехать в Омск.

Что мы предлагаем:

• Заработную плату 100 тыс.рублей на старте и 140 тыс.рублей – после получения опыта работы на производстве и в лаборатории. Если у тебя есть релевантный опыт, то мы готовы предоставить возможность сразу начать со второго этапа!
• Компенсацию расходов на билеты и жилье (если переезжаешь по работе).
• Четкий план твоей карьеры внутри нашей компании.

Чем тебе предстоит заниматься на программе?

1. Если у тебя нет опыта работы на производстве и в лаборатории, первые полгода — шанс его получить: ты сможешь изучить, как работают сотрудники производства на всех этапах создания продукта, а также поработать в лаборатории.
2. Далее — год в роли младшего инженера: ты будешь участвовать в различных проектах по развитию и оптимизации производства в направлении качества, изучишь ключевые направления работы фабрики.
3. Затем — поездка на другую фабрику (Екатеринбург, Тула или Санкт-Петербург), где ты познакомишься с новой категорией продуктов, продолжишь работу над проектами и расширишь экспертизу за счёт обмена опытом с коллегами.
4. Финальный этап — возвращение на фабрику Омска уже в роли лидера проекта или отдела с акцентом на развитие лидерских навыков и управление командой.

Если ты мечтаешь в кратчайшие сроки вырасти от сотрудника цеха до лидера на производстве – смело откликайся на нашу программу!