Экономист

Пермский Завод Металлообрабатывающих Центров — современное, высокотехнологичное предприятие, выпускающее металлообрабатывающее оборудование.

АО «СТП «ПЗМЦ» включено в реестр организаций оборонно-промышленного комплекса.

Миссия предприятия:

• Возрождение российского станкостроения. Выпуск импортозамещаемой, высокотехнологичной продукции с высокой добавленной стоимостью и научно-техническим потенциалом.
• Лозунг предприятия:

СОЗДАЁМ. РАЗВИВАЕМ. ГОРДИМСЯ.

Расширение предприятия продиктовано большим спросом на продукцию завода.

Ваши функциональные обязанности:

• Контроль ведения контрактной базы (макет Excel) в разрезе договоров, станков, затрат и оплат.
• Ведение управленческого учета, отдельных операций.
• Проверка заявок на расход со счетов УФК на предмет соответствия закупки КД, для исключения оплаты не нужны под проект спецификаций.
• Формирование калькуляций по запросам по согласованной форме, с учетом накладных и наценки.
• Формирование планово-экономических расчетов по форме, проданной продукций для лимитирования денежных средств в УФК, реже обоснования цен.
• План/фактный анализ себестоимости ГП, выявление причин отклонения.
• План/фактный анализ отгруженных станков (КД/ТД/ПП/БУ).

Требования:

• Знание 1С, MS Excel (функции, свободные таблицы), MS Word.
• Знание нормативно-правовых актов, внимание к деталям, навыки тайм-менеджмента.

Мы готовы предложить:

• Современное, новое, комфортное рабочее место.
• Возможность карьерного роста при наличии соответствующих проф.компетенций, обучение на рабочем месте опытным наставником.
• Трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ.
• График работы 5/2.
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
• Заработная плата обсуждается на собеседовании и полностью "белая". Выплата заработной платы на банковскую карту два раза в месяц.
• Дополнительные премии по результатам труда.

Дополнительные социальные гарантии:

• Доставка служебным транспортом ежедневно в рабочие дни (ост. Авангард, в сторону Красавинского моста , ост.Стахановская, ул. Свиязева).
• Частичная компенсация питания в собственной столовой.
• Доплаты за стаж работы.
• Дополнительный отпуск к 1 сентября родителям первоклассников.
• Денежная выплата ко дню рождения всем сотрудникам, к свадьбе и рождению ребенка.
• Новогодние подарки детям сотрудников.
• Оплата корпоративного отдыха и развлечений для подразделений.
• Дружные и веселые корпоративные мероприятия.

Рабочее место на новом современном производстве по адресу: г. Пермь, ул. Промышленная, 155