Специалист по охране труда и технике безопасности (совместительство)

​​​​​«ДАЛИМО» — это команда, которая с 1995 года слаженно работает в сферах дистрибуции продуктов питания, логистики, маркетинга, производства и IT-решений. О нас в цифрах:

- 10 000+ сотрудников в штате;

- 50+ подразделений компании в России, Беларуси и Казахстане;

- 70% ТОП-менеджеров выросли внутри «Далимо».

Наша история уникальна и обширна, но в ней всегда есть место для новых глав, которые мы с радостью допишем вместе с вами!

ЗАДАЧИ:

• Ведение документации по охране труда, технике безопасности, электро и пожарной безопасности (Приказы, Журналы, Акты, Протоколы, Удостоверения и т. д.)
• Выявление потребностей в обучении и планирование обучения по охране труда;
• Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения иных инструктажей;
• Организация проведения ( контроль прохождения) медицинских осмотров;
• Контроль исполнения перечня рекомендуемых мероприятий по улучшению условий труда по результатам проведенной СОУТ;
• Организация работы комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
• Формирование документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы по специальности от 3 лет;
• Опыт работы на производстве, складе будет преимуществом;
• Знания: ТК РФ, нормативной базы по ОТ, ПБ и электробезопасности;
• Навыки разработки документации по ОТ (приказы, инструкции, положения, стандарты, процедуры и т.д.);
• Уверенное владение MS Office.

УСЛОВИЯ:

• Работа в команде профессионалов стабильно развивающейся компании;
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (оплата больничных, отпусков);
• Частичная занятость, совместительство на условиях гибридного графика;
• Место работы - г. Домодедово, график работы 5/2;
• Размер заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
• Развитая корпоративная культура (корпоративная библиотека, учебный центр, номинации /"Лучший сотрудник месяца"/“Лучший сотрудник года”/"Ветеран компании'', с возможностью отправиться в путешествие с коллегами, корпоративные мероприятия и детские активности);
• Мы предоставляем все возможности для карьерного и профессионального роста: ведем кадровый резерв, развиваем наших сотрудников, предоставляем доступ к системе дистанционного обучения;
• Новогодние подарки детям сотрудников.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ И СТАНЬТЕ НЕ ПРОСТО ЧАСТЬЮ, А НЕЗАМЕНИМЫМ ЗВЕНОМ НАШЕЙ БОЛЬШОЙ И УСПЕШНОЙ КОМАНДЫ!