Мы — динамично развивающаяся компания с собственной CRM-системой и продуктами. В HR-команде уже работают 4 специалиста, мы ищем Ведущего, который усилит направление массового найма и станет правой рукой руководителя.
Функционал Ведущего HR-менеджера в нашей команде:
- Вести полный цикл подбора: от размещения вакансий до адаптации новичков
- Искать кандидатов на профильных площадках и в соцсетях
- Проводить телефонные и очные интервью
- Участвовать в адаптации, обучении и мотивации сотрудников
- Развитие HR-бренда (активности, продвижение, мероприятия).
- Сопровождение HR-проектов (внедрение процессов, улучшение воронки подбора).
Что мы готовы предложить:
- Работу в крупной стабильно развивающейся компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами
- Официальное трудоустройство
- Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + КРI
- Плюс бонусы без потолка: вы получаете процент от валовой прибыли (сделок) тех новичков, которых привели и закрепили в компании.
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
- Наш коллектив - это дружная и сплоченная команда профессионалов, любящих свое дело!
- У нас яркая, интересная, и насыщенная корпоративная жизнь
- Обучение от компании и постоянное развитие по всем направлениям бизнеса
- Перспектива быстрого карьерного роста до позиции Руководителя отдела персонала
- Обмен опытом с коллегами из других городов и стажировки за счет компании.
Что мы ожидаем от будущего сотрудника:
- Высшее образование (будет плюсом – управление персоналом, психология, педагогика)
- Опыт работы от 1 года на позиции ведущего менеджера по персоналу / специалиста по подбору (желателен опыт управления людьми)
- Понимание воронки подбора, умение работать с KPI и планами найма
- Обязательные навыки: телефонные переговоры / навык продаж
- Коммуникабельность, нацеленость на результат, самоорганизованность
- Желанием расти и развиваться в рамках крупной международной компании
Адрес: г. Челябинск, ул. Труда, 160
Меня зовут Юлия, я менеджер данной вакансии, если тебя заинтересовали наши условия и тебе хочется обсудить их более подробно. Направляй отклик и я свяжусь с тобой!