Начальник юридического отдела для группы компаний

Основные обязанности:
Судебная практика:
• Представление интересов компании в судах всех инстанций Республики Казахстан (гражданские, административные, экономические и трудовые споры);
• Составление и подача исков, отзывов, ходатайств, апелляционных и кассационных жалоб;
• Разработка стратегии правовой защиты и правовой позиции;
• Самостоятельное участие в судебных заседаниях, подготовка доказательной базы;
• Ведение дел через систему “Судебный кабинет”, контроль сроков, статусов и решений;
• Сопровождение исполнительного производства, взаимодействие с судебными исполнителями.

Медиация:
• Проведение процедур медиации на стадии досудебного урегулирования;
• Ведение переговоров между сторонами спора в качестве нейтрального посредника;
• Подготовка медиативных соглашений, обеспечение их правовой силы;
• Применение навыков медиации в корпоративных и хозяйственных спорах;
• Содействие в снижении числа судебных споров за счёт применения досудебных процедур.

Досудебная работа:
• Подготовка претензий, уведомлений, досудебных требований;
• Участие в переговорах с контрагентами, формирование правовой позиции;
• Разработка мировых соглашений и соглашений о добровольном урегулировании споров;
• Юридическая экспертиза споров и анализ рисков.

Требования:
• Высшее юридическое образование (РК);
• Опыт судебной практики от 3 лет (самостоятельное представление в судах);
• Статус медиатора, зарегистрированного в Реестре медиаторов Республики Казахстан (предоставление подтверждающих документов обязательно);
• Отличное знание законодательства РК: ГК РК, ГПК РК, ТК РК, КоАП РК, Законы «О медиации», «О правовых актах» и др.;
• Уверенное владение системами: Судебный кабинет, eGov, ГБД НПА, Единый нотариальный реестр;
• Высокий уровень письменной и устной юридической речи;
• Умение вести переговоры, сглаживать конфликты, добиваться правовых и коммерческих выгод для компании.

Будет преимуществом:
• Наличие опыта ведения дел в различных регионах РК;
• Владение казахским языком на уровне деловой коммуникации и судебного представительства;
• Подтверждённая положительная судебная практика (список выигранных дел приветствуется).

Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• 5-дневная рабочая неделя, возможны командировки по регионам РК;
• Конкурентоспособная оплата труда + бонусная часть за выигранные дела и успешные медиации;
• Работа в профессиональной юридической команде;
• Возможности для карьерного и профессионального роста.