Ведущий разработчик 1С с перспективой Team Lead

О компании и продукте

Мы разрабатываем собственную CRM-систему CRM 4DEV — конфигурацию на базе БСП для автоматизации управления продажами объектов недвижимости. Систему внедряем клиентам, каждый работает в своей базе.

CRM 4DEV — это ядро нашей экосистемы: множество интеграций со сторонними сервисами и внутренними веб-приложениями на React. Микросервисная архитектура позволяет эффективно управлять тысячами сделок и обеспечивать бесперебойную работу менеджеров по продажам.

Внимание!! Кандидаты без знаний в разработке 1С не рассматриваются

Ваша роль

Вы войдете в команду из трёх разработчиков (junior + 2 middle) и станете техническим лидером — человеком, который выстраивает стандарты и архитектуру, а не просто им следует.

Это вызов, а не спокойное место: системе нужна диагностика производительности, выстраивание code review и архитектурные решения под растущую клиентскую базу. Для правильного кандидата — интересная точка входа.

Что предстоит делать

Приоритеты первых 3–6 месяцев:

• Диагностика производительности: анализ технологического журнала (ТЖ), расследование deadlocks и узких мест на уровне СУБД (PostgreSQL / MS SQL)

• Выстраивание полноценного code review и передача лучших практик команде

• Оптимизация текущего кода CRM 4DEV под стандарты производительности и отказоустойчивости

Постоянная зона ответственности:

• Проектирование и реализация отказоустойчивой архитектуры CRM 4DEV и интеграций со сторонними сервисами и нашими React-приложениями.

• Разработка сложного функционала модулей CRM 4DEV: управляемые формы, расширения, СКД

• Архитектурные решения и участие в развитии микро сервисного подхода к обмену данными

• Выстраивание процессов версионирования и тестирования (GIT, CI/CD — частично уже настроено, автотесты пишутся)

• Формирование технических стандартов, к которым будет расти вся команда

Технологический стек

Платформа

1С:Предприятие 8.3, управляемые формы, БСП, расширения конфигураций

Интеграции

HTTP-сервисы, REST API, JSON/XML

Брокеры сообщений

Пока не используются — но планируем встраивать в архитектуру, поэтому понимание принципов будет плюсом

Frontend

Собственные приложения на React (интеграция с 1С)

Производительность

ТЖ, ЦКК / КИП, PostgreSQL / MS SQL

Процессы

GIT, CI/CD (частично настроен), автотесты (в процессе)

Кого мы ищем

• Опыт разработки на 1С от 3 лет: уверенное владение 1С 8.3, управляемые формы — обязательно

• Экспертный уровень в интеграциях: HTTP/REST, JSON/XML, веб-сервисы

• Практическое понимание микро сервисной архитектуры и роли 1С в связке с frontend-приложениями

• Навыки анализа производительности: умение читать и анализировать ТЖ, расследовать блокировки, оптимизировать запросы к СУБД

• Знание стандартов разработки и проектирования архитектуры конфигураций.

• Глубокое понимание клиент-серверной архитектуры платформы 1С

• Желание выстраивать стандарты и расти в роли технического лидера команды

Условия

• Оформление по ТК РФ, стабильные выплаты без задержек 2 раза в месяц

• Зарплата до 200 000 ₽ — обсуждается индивидуально по итогам собеседования; на испытательный срок 140 000 – 150 000 ₽

• Формат работы: удалёнка / гибрид / офис — по договорённости

• График 5/2, гибкость в согласовании рабочего времени и отпусков

• Минимум бюрократии, прямое общение с бизнесом

• Обучение и посещение профильных конференций за счёт компании

Почему это интересно: вы не просто исполнитель — вы человек, который формирует техническую культуру продукта с растущей клиентской базой.

При отклике напишите в сопроводительном письме одно предложение: как бы вы начали диагностику производительности в незнакомой базе 1С?
Отклики без ответа на этот вопрос не рассматриваются.