Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме;
- прием, перевод, предоставление отпусков, увольнение сотрудников, ведение личных дел (штат до 200 чел);
- оформление, учет и хранение трудовых книжек;
- учет электронных листков нетрудоспособности;
- составление графиков отпусков;
- учет рабочего времени;
- сдача отчетности в Росстат, ПФР и ЦЗН;
- ведение воинского учета.
Частичное участие в работе службы ОТ и ПБ:
- выдача направлений на предварительные и периодические медицинские осмотры, контроль за соблюдением сроков действия мед. осмотров.;
- оформление и ведение журналов по учету инструктажей по ОТ, ПБ, ЭБ, контроль за соблюдением периодичности проведения инструктажей;
- контроль за сроками проведения СОУТ;
- при необходимости направление сотрудников на обучение по ОТ, контроль за соблюдением сроков действия удостоверений.
Поиск и подбор персонала:
- размещение информации об имеющихся вакансиях в интернете;
- поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью;
- первичных собеседований с кандидатами.
Требования: - знание трудового законодательства;
- знание кадрового делопроизводства, порядка учета движения кадров и составления отчетности в ПФР, Росстат, ЦЗН;
- опыт работы в 1С «ЗУП» 8.3, Контур.
Условия: - Место работы: г.Томск, пер.1-Мостовой, 10 (доставка служебным транспортом);
- Время работы: пн-пт 9:00-18:00;
- Питание за счет работодателя;
- Официальное трудоустройство.