Врач-невролог детский

О клинике:

Современная частная клиника с акцентом на амбулаторный приём детей, диагностику и малоинвазивные процедуры. Оснащена оборудованием для детской неврологической диагностики и процедур. Дружный коллектив, поддерживающая рабочая среда и наставничество от опытных специалистов.

Кого мы ищем:

- Врачей-неврологов: выпускников ординатуры или специалистов с опытом до 3–5 лет.

- Заинтересованных в развитии амбулаторной неврологической практики у детей.

- Готовых работать в команде, повышать профессиональные навыки и оказывать качественную помощь маленьким пациентам.

- Внимательных, ответственных, доброжелательных и ориентированных на детей и их родителей.

Обязанности:

- Амбулаторный приём и консультирование детей с неврологической патологией (эпилепсия, задержки развития, нарушения сна, нейропатии, последствия родовых травм и др.).

- Диагностика и ведение острых и хронических неврологических случаев у детей.

- Назначение и контроль терапии, корректировка схем лечения.

- Интерпретация результатов лабораторных и инструментальных исследований (ЭЭГ, МРТ, УЗД сосудов головного мозга и др.).

- Ведение медицинской документации, оформление заключений и рекомендаций.

- Консультирование родителей по вопросам профилактики, образа жизни и контроля состояния ребёнка.

- Взаимодействие с другими специалистами клиники по ведению пациентов.

- Участие в клинических разборах и обучающих мероприятиях.

Требования:

- Высшее медицинское образование (лечебное дело или педиатрия).

- Завершённая или завершающаяся ординатура по детской неврологии.

- Действующий сертификат/аккредитация или готовность к её получению.

- Базовые навыки ведения детских неврологических пациентов и интерпретации исследований.

- Готовность к обучению и работе под наставничеством.

Условия:

- Наставничество и поддержку опытных специалистов.

- Постепенное расширение зоны ответственности и профессиональных навыков.

- Гибкий график работы (полная/неполная занятость, смены по согласованию).

- Конкурентную оплату: фиксированная часть + стимулирующие выплаты.

- Оплату профильного обучения, участие в семинарах и конференциях.

- Современное оборудование и комфортные условия работы.

- Возможность профессионального и карьерного роста.