Руководитель финансового отдела

Обязанности:

- Разработка стратегии предприятия, участие в формировании целей и задач, разработка плана мероприятий по минимизации вероятности возникновения рисков и поиск возможностей.
- Цифровизация бизнес-процессов - участие в разработке, регламентировании и отладке системы перехода с шаблонов Excel в адаптированную цифровую программу (на базе 1С);
- Постановка системы бюджетирования на предприятии. Разработка динамичной экономической модели. Разработка действующих шаблонов планирования отчетности с учетом нужд предприятия, в разрезе объектов и периодов. Формирование отдела с нуля и обучение команды специалистов специфике предприятия;
- Планирование Бюджета доходов и расходов предприятия (БДР). Инициация процесса планирования, планирование выручки, планирование численности (ФОТ, налогов), планирование списания остатков, работы машин и механизмов, расчет всех видов затрат, проверка предоставляемых ЦФО-кураторами данных, консолидация информации, проведение необходимых расчетов для формирования бюджета с выходом на заданную рентабельность;
- Отчет о фактическом исполнении Бюджета доходов и расходов (БРД). Формирование отчетности в разрезе: объектов, видов выручки, себестоимости, ФОТ, налогов, амортизационных отчислений, затрат на автотранспорт, анализ управленческих затрат, контроль за правильностью разнесения затрат бухгалтерией;
- Финансовый анализ: расчет коэффициентов и показателей. Анализ фактического финансового состояние, на основании выводов формирование Пояснительных записок для руководства компании. Разработка мероприятий по сокращению затрат. Презентаций по итогам работы предприятия;
- Отчет о Движении денежных средств (БДДС): планирование, контроль (в программе 1С ДО) и фактическое выполнение. Работа по снижению дебиторской и кредиторской задолженности - выяснение причин появления задолженности, постановка задач ответственным лицам для ликвидации задолженностей;
- Расчет тарифов на оказание услуг: расчет цен на предоставление автотранспорта в аренду сторонним организациям, с учетом температурных зон.
- Интегрированная система менеджмента ISM: адаптация Требований вышестоящей организации в Процедуры, соответствующие специфике предприятия, разработка карт процессов, формирование целей и мероприятий по достижению целей отдела, должностных инструкций и Положений отдела. Участие в разработке Коллективного договора предприятия; - Подготовка аналитических справок для руководителя; - Опыт взаимодействия с гос. структурами, в части подготовки и сдачи отчетности;
- Разработка обучающего курса и наглядного материала, проведение обучающих семинаров для повышения экономической грамотности руководящего состава;

Требования:

Опыт работы экономистом в крупной компании от 3-х лет;

Высшее( экономическое) образование;

Знание ФЗ-44, ФЗ-223;

Знание управленческого, финансового, бухгалтерского, налогового и статистического учета;

Знание методов финансового анализа;

Знание порядка разработки бизнес-планов;

Уверенный пользователь ПК :1С,Excel;

Умение бюджетировать, навыки планирования;

Аналитический склад ума, умение работать с большим объемом информации,в режиме многозадачности.