Менеджер по компенсациям и льготам (без опыта)

Ищем сотрудника на срочный трудовой договор (1,5-3 года)

Обязанности:

1. Ведение штатного расписания по Группе (введение данных в 1С, подготовка форм Т-3).

2. Подготовка приказов по оргструктуре.

3. Проведение расчетов, отработка запросов по численности, ФОТ, штатному расписанию подразделений.

4. Участие в ведении бюджетного файла, согласовании заявок на приемы/переводы.

5. Сопровождение автоматизации 1С для целей оптимизации деятельности подразделения.

Готовы рассмотреть начинающих специалистов без опыта работы в C&B (компенсации и льготы), главное - наличие мотивации на развитие в этом направлении.

Продвинутый пользователь MS Office, Excel (ВПР, сводные таблицы, формулы).

Внимательность к деталям, высокая трудоспособность, стрессоустойчивость, работа в условиях многозадачности.

Опыт работы в 1С:ЗУП приветствуется.