Советник отдела консолидированной отчетности (МСФО)

Госкорпорация «Росатом» приглашает в свой коллектив Советника отдела консолидированной отчетности (МСФО)

Госкорпорация «Росатом» — технологический лидер страны. Мы развиваем не только атомную энергетику, но и финансовые процессы внутри холдинга. Наша команда отвечает за методологию и качество корпоративной отчетности.

Мы ищем специалиста по МСФО, который будет развивать и систематизировать финансовую методологию, а не просто готовить отчеты. Ваша ключевая задача — анализ учетных процессов в дочерних компаниях, создание единых стандартов трансформации и разработка инструкций для всей команды.

Основные задачи:

• Составление консолидированной отчетности по международным стандартам финансовой отчетности (МСФО);

• Контроль отражения трансформационных и консолидационных корректировок другими сотрудниками;

• Контроль выполнения задач по формированию информации для раскрытия в пояснительной записке в составе консолидированной отчетности по МСФО;

• Формирование консолидированной финансовой информации для целей составления план-факт анализа и отчета о выполнении КПЭ.

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее экономическое/финансовое образование;

• Опыт работы с консолидированной отчетностью «руками» от 5 лет (самостоятельное ведение 4–6 компаний или 1 крупной);

• Понимание принципов МСФО и ключевых отличий от ФСБУ;

• Опыт подготовки корректировок;

• Продвинутый уровень MS Excel (сводные таблицы, сложные формулы, VLOOKUP/XLOOKUP);

• Опыт работы с «1С: Консолидация»;

• Аналитический склад ума, внимательность к деталям и высокая ответственность.

Что мы предлагаем:

• Работу в одной из самых технологичных компаний страны;

• Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается индивидуально по результатам собеседования);

• Годовой бонус по результатам работы за год;

• Гибридный формат работы: в среднем 4 дня в неделю — удаленно. Периоды квартальной и годовой отчетности — обязательное присутствие в офисе;

• Полис добровольного медицинского страхования;

• Возможности для профессионального развития;

• Опытный наставник на первое время работы;

• План адаптации с первого дня: поможем влиться в работу быстро и комфортно;

• Участие в проектах государственного масштаба.