Руководитель направления грантовой поддержки

ON Медиа — контентный холдинг, который объединяет бизнесы цифровой экосистемы Erion (ранее - экосистема МТС) в сфере развлечений онлайн и офлайн. В холдинг входят онлайн-кинотеатр КИОН, ON Студия, книжный сервис КИОН Строки, стриминг КИОН Музыка, музыкальная компания ON Лейбл и компания МТС Live, которая управляет билетными операторами Ticketland и Ticketscloud, продюсерским центром ON Шоу и развивает федеральную сеть концертных площадок.

Мы создаем оригинальный контент, развиваем технологии и цифровые сервисы для его удобной доставки.

Чем предстоит заниматься:

1. Организовывать грантовую и конкурсную деятельность компании в соответствии с приоритетными направлениями, обозначенными Директором Дирекции.

2. Обеспечивать документационное сопровождение грантовой и конкурсной деятельности.

3. Осуществлять взаимодействие с представителями Общества и его активов, а также с представителями грантодательных организаций в рамках подачи проектов на гранты и конкурсы.

4. Предоставлять руководителю информацию, необходимую для принятия решений при формировании и проведении грантовой и конкурсной политики и решения приоритетных задач.

5. Формировать и представлять заявки компании для участия в конкурсах, программах и грантах федерального и регионального уровней, министерств, ведомств, отечественных и зарубежных фондов, учреждений и организаций.

6. Оформлять необходимую документацию по грантам и конкурсам, включая этапы заключения договора с организациями-грантодателями, промежуточной и итоговой финансовой и прочей отчётности о реализации проекта перед организациями-грантодателями.

7. Оказывать консультационные услуги по всем вопросам грантового направления.

8. Систематически обновлять информацию о грантовой и конкурсной деятельности, вести график подач проектов.

9. Подготавливать официальные письма в рамках грантовой и конкурсной деятельности.

Что мы ожидаем от кандидата:
Знание бюджетного процесса (на уровне государства).
Понимание профильного законодательства и нормативно-правовых актов.
Владение нормами делопроизводства и документооборота.
Опыт ведения учета в специализированных системах (УС, СЭД).
Уверенное владение ПК.

Будет плюсом:
Работа в системах: Oracle, 1С, СЭД, ЭДО, «Электронный бюджет» или их аналогах.

Личные качества:
Внимательность к мелочам.
Системное и структурное мышление.
Ответственность и аккуратность в обращении с документами.
Умение работать с большими объемами информации.
Организованность и навыки межведомственного взаимодействия.

Что мы предлагаем:

• оклад + годовой бонус;
• программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой;
• оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника;
• материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• корпоративная мобильная связь + интернет, а так же единая подписка МТС Premium (онлайн кинотеатр KION, сервис МТС Music, МТС Строки и т.д.);
• предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом;
• возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты;
• внутренняя спортивная программа «В движении»: забеги, марафоны, турниры по разным видам спорта, медитации и занятия на баланс.