Менеджер по массовому подбору

О компании

“Благо Труд” - экосистема решений в сфере HR и социальной поддержки. Мы помогаем гражданам адаптироваться, обучаться и находить работу, а также управляем объектами и программами, направленными на реинтеграцию и поддержку уязвимых групп.

Мы прямой работодатель и предоставляем полный спектр услуг в сфере управления персоналом c 2009 года. Работаем с 20+ федеральной компанией: крупными производствами, торговыми сетями, складами.

Компания открывает новый поток поиска, в связи с чем ищем опытного и нацеленного на результат менеджера по массовому подбору персонала в команду.

Что предстоит делать?

• Обрабатывать готовый поток кандидатов (Avito / Telegram / HH)
• Проводить первичный скрининг согласно техзаданию
• Презентовать вакансию и «продавать» условия работы
• Сопровождать кандидата до выхода на объект: удерживать контакт, работать с сомнениями и отказами, контролировать доезд и старт
• Управлять воронкой и не терять кандидатов по дороге
• Давать обратную связь по качеству потока

Главный KPI: кандидат вышел на смену.

Что требуется?

• Опыт массового подбора линейного персонала из стран ЕАЭС (из Киргизии/Казахстана) в РФ
• Опыт работы с кандидатами из Казахстана и/или Кыргызстана, понимание локальных рынков и ожиданий
• Навык доведения кандидатов до выхода, а не просто общения
• Понимание воронки массового подбора и причин, по которым теряются кандидаты
• Опыт в аутстаффинге / вахтовом подборе будет преимуществом

Что предлагаем?

• Полностью удаленный формат работы

• Поток кандидатов уже настроен, вам нужно его конвертировать

• Работа по графику 5/2 с 9:00 до 18:00 по МСК

• Фиксированный доход от 50 000 рублей + переменная часть за выходы кандидатов

Хочешь к нам в команду? Откликайся! Узнаем больше друг про друга.