Производственные начисления: расчет заработной платы при сдельной и повременно-премиальной системах оплаты труда.
Полный цикл расчетов: отражение в учете нарядов, начисление окладов, премий, доплат за сверхурочные, ночные смены и работу в выходные/праздничные дни, удержаний, подготовка ведомостей на выплату.
Расчет отпускных, выплат по листам нетрудоспособности, расчеты при увольнении.
Подготовка и своевременная сдача отчетности и уведомлений (СФР, ФНС ) по вверенным организациям.
Подготовка и оформление справок по заработной плате и налогам по запросам сотрудников;
Плотное взаимодействие с кадровой службой для синхронизации данных и учета рабочего времени, и другими подразделениями по вопросам расчета заработной платы.
Работа в составе расчетной группы: ведение закрепленного участка по нескольким юрлицам (общая численность персонала всей группы компаний — свыше 250 человек)
Требования:
Высшее экономическое образование;
Опыт работы не менее 3-х лет на участке расчета заработной платы в производственных компаниях;
Знание ТК РФ, актуального налогового законодательства на профессиональном уровне;
Знание специфики сдельной оплаты;
Технические навыки: Уверенная работа в 1С УПП; ЗУП: от ввода первичных данных до закрытия периода и формирования сводов.
Личные качества:
Желание работать, Ответственность, добросовестность, честность, внимательность, коммуникабельность, порядочность, трудолюбие, умение выполнять четко поставленные задачи, доброжелательность, умение работать в стрессовых ситуациях, умение работать в команде, эмоциональная устойчивость.
Условия:
Официальное трудоустройство;
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;