Чем предстоит заниматься:
- Ведение табелей учета рабочего времени штатных и аутсорсинговых сотрудников (примерно 500 человек), включая ежедневное обновление данных;
- Получение и проверка графиков работы от ответственных работников и аутсорсинговых компаний, перенос информации в 1С;
- Регистрация и отражение всех видов отсутствий, включая больничные листы, отпуска, командировки, простои, опоздания, а также особенности сменности водителей;
- Внесение в табель изменений, связанных с приёмом, увольнением, переводом сотрудников, а также отражение информации о переработках;
- Кросс-функциональное взаимодействие с отделом кадров и бухгалтерией по вопросам рабочего времени и расчётов;
- Взаимодействие с ответственными работниками и аутсорсинговыми компаниями по вопросам корректности табелей, уточнения факта выхода сотрудников, согласования переработок;
- Работа с суммированным учетом рабочего времени – внесение данных, контроль корректности, выгрузки и отчеты.
Что мы ждем от кандидата:
- Обязателен опыт ведения табельного учета с суммированным учетом рабочего времени водителей не менее 2 лет;
- Уверенный пользователь 1С ЗУП и Excel;
- Знание основ трудового законодательства и правил учета рабочего времени разных категорий персонала.