Директор магазина (ТЦ Миля)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное оформление по ТК РФ и стабильную "белую" заработную плату: фиксированный оклад, ежемесячная премия за выполнение плана продаж;
• Выплаты два раза в месяц
• На период адаптации гарантированный фиксированный доход;
• Оплачиваемую стажировку;
• Возможность работать в комфортной обстановке без штрафов, отсутствие неоплачиваемых переработок;
• Удобный скользящий график работы, нюансы обговариваются на собеседовании с директором магазина на выбор
• Премии за трудоустройство по программе «Приведи друга» в компанию до размера оклада приведенного сотрудника;
• Премии за стаж работы в компании;
• Годовая выплата (премия) за отработанный год;
• Приятные бонусы от компании: Скидки 25% в магазинах KuchenLand и ZumaLetto, стильная форма, подарки для детей и сотрудников в праздники;
• ДМС, телемедицина и страхование жизни;
• Материальная помощь в трудных ситуациях;
• Корпоративное обучение;
• Возможности карьерного роста и развития;
• Возможно трудоустройство без опыта работы
• Теплое отношение и поддержку команды.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Организация и контроль эффективной работы вверенного магазина;
• Выполнение плана продаж;
• Работа с товаром: контроль соблюдения стандартов мерчендайзинга, анализ продаж,
• Учет товародвижения, проведение инвентаризаций;
• Организация и контроль соблюдение стандартов обслуживания;
• Обеспечение соблюдения корпоративных требований;
• Контроль кассовой дисциплины;
• Взаимодействие с административными и контролирующими органами;
• Организация и управление работой персонала магазина: подбор персонала; адаптация; организация обучения и регулярной проверки знаний и навыков применения персоналом технологий продаж, методов организации сервиса в магазине, проверки знания товара; составление и контроль исполнения рабочих графиков;
• Участие в процессах продажи, взаимодействия с клиентами;
• Учёт ТМЦ с предоставлением отчётов вышестоящему руководителю.

МЫ ЦЕНИМ:

• Активную жизненную позицию, стремление к результату;
• Желание развиваться, готовность к обучению;
• Ответственное отношение к работе, умение работать в команде.

5 ПРИЧИН РАБОТАТЬ В KuchenLand / ZumaLeto:

Финансовая стабильность и социальная безопасность

Российский работодатель с надежной репутацией

Возможность профессионального и карьерного роста

Отсутствие штрафов

Бережное и уважительное отношение к каждому сотруднику