Начальник отдела развития системы противодействия коррупции

Ташкент, улица Батыра Закирова, 2А

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Разработка и развитие системы противодействия коррупции в банке (центральный офис и регионы);
Внедрение и совершенствование антикоррупционных политик, процедур и внутренних нормативных документов;
Обеспечение соответствия деятельности банка требованиям ISO 37001;
Разработка методологий по управлению коррупционными рисками и контролю их реализации;
Участие в цифровизации процессов комплаенс-контроля (включая развитие систем типа E-Anticor);
Проведение антикоррупционной экспертизы банковских продуктов и внутренних документов;
Анализ лучших международных и локальных практик и внедрение их в деятельность банка;
Организация и развитие антикоррупционной культуры (обучение, коммуникации, инициативы);
Подготовка аналитических материалов и предложений для руководства банка;
Взаимодействие с регуляторами и внутренними подразделениями (комплаенс, аудит, безопасность);
Мониторинг эффективности внедренных антикоррупционных механизмов и их постоянное улучшение.

Требования:

Образование:
Высшее образование в области юриспруденции, экономики, финансов, государственного управления или смежных направлений.
Дополнительное обучение или сертификаты в области комплаенса, внутреннего контроля, аудита или антикоррупционной деятельности приветствуются. (ICA, IACA)
Опыт и профессиональная экспертиза:
Опыт работы в комплаенсе, внутреннем контроле, аудите или антикоррупционной деятельности не менее 5 лет
Опыт разработки политик, процедур и внутренних нормативных документов
Опыт участия в трансформационных или методологических проектах
Профессиональные знания:
Знание законодательства в области противодействия коррупции
Понимание принципов комплаенс-контроля и управления рисками
Знание требований ISO 37001
Понимание банковских процессов и регуляторных требований
Навыки:
Системное и стратегическое мышление
Навыки разработки методологий и нормативных документов
Сильные аналитические и презентационные навыки
Умение структурировать процессы и внедрять изменения
Владение английскими и русским языкам на уровень В2
Личностные качества:
Инициативность и лидерские качества
Высокий уровень ответственности
Принципиальность и независимость мышления
Коммуникабельность и способность работать с разными уровнями менеджмента

Условия:

Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00 часов
Трудоустройство согласно законодательству РУз
Карьерный рост в крупнейшем банке Узбекистана
Достойная заработная плата + социальный пакет
Офис, расположенный в международном бизнес-центре "Tashkent city" (новый, современный, комфортный)
Дружный коллектив и интересная работа