Директор по девелопменту

СК НИРМАН

Директор по девелопменту

Москва, улица Лужники, 24с1

Описание вакансии

Квалификационные требования:
  • Для руководителя девелоперского проекта могут быть важны:

  • высшее образование в области управления строительством, архитектуры, экономики, недвижимости или эквивалентный практический опыт;
  • опыт управления девелоперскими проектами (жилые, коммерческие, смешанные) — от 3 лет (для позиции Middle) или от 5 лет (для Senior);
  • знание стадий проектирования и строительства, процедур получения разрешительной документации (ПЗЗ, ГПЗУ, разрешение на строительство, ввод в эксплуатацию);
  • навыки финансового моделирования, составления бюджета проекта, управления инвестиционными потоками и контроля cash-flow;
  • опыт взаимодействия с подрядчиками, проектировщиками, контролирующими органами и подрядными организациями;
  • понимание рыночной аналитики недвижимости, лизинговых стратегий и механик продажи объектов;
  • умение управлять рисками проекта, проводить due-diligence и обеспечивать соблюдение compliance;
  • владение инструментами управления проектами (MS Project, Primavera, Jira/Confluence для девелоперских команд), Excel (модели, сценарии), BPM/ERP — преимущество;
  • лидерские качества, навыки переговоров.
  • favorit.pro

    Должностные обязанности:

  • формирование и ведение комплексного плана проекта (scope, график, бюджет, ресурсы) до достижения коммерческой готовности объекта;
  • подготовка и контроль финансовой модели проекта, мониторинг показателей доходности (IRR, NPV), контроль cash-flow и исполнения бюджета;
  • организация и координация работы проектировщиков, подрядчиков, субподрядчиков и смежных служб, контроль выполнения контрактных обязательств;
  • обеспечение получения необходимых разрешений и согласований;
  • ведение контрактной документации, организация тендеров и оценка предложений подрядчиков;
  • контроль качества работ, соблюдения строительных норм, стандартов безопасности и требований инспекций;
  • управление рисками (идентификация, оценка, разработка и внедрение мер по снижению рисков);
  • взаимодействие с инвесторами, банками и стейкхолдерами;
  • курирование ввода объекта в эксплуатацию;
  • формирование и управление проектной командой, распределение ролей, мотивация и развитие компетенций;
  • подготовка и предоставление регулярных отчётов по статусу проекта, отклонениям и корректирующим мерам.
  • favorit.pro

    Критерии эффективности и ответственность

    Основные KPI могут включать:

  • соблюдение сроков (Timely Delivery);
  • соблюдение бюджета (Budget Adherence);
  • качество строительства (Defects Rate);
  • доходность проекта (IRR/NOI);
  • степень заполнения/продаж по завершении (Occupancy/Sales Uptake).
  • favorit.pro

    Руководитель несёт ответственность за своевременное и качественное выполнение работ, соблюдение нормативов и договорных обязательств. favorit.pro

    Конкретные обязанности и требования могут различаться в зависимости от масштаба и специфики компании, а также от уровня должности (например, директор по девелопменту может иметь более широкие полномочия, чем руководитель конкретного подразделения.

Навыки
  • Стратегическое мышление
  • Контроль исполнения решений
  • Бюджетирование
  • Строительство
  • Управление процессами
  • Управление временем
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

TOUCH
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
TOUCH
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
ПРОЦЕССОР
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Протон Эссет Менеджмент
  • Москва

  • Не указана

AB Development
  • Москва

  • Не указана

ПРОЦЕССОР
  • Москва

  • Не указана

ПОРТАЛ
  • Москва

  • Не указана

Сапсан
  • Москва

  • Не указана

Текос Констракшн
  • Москва

  • Не указана

ПАНТЕОН
  • Москва

  • Не указана

  • Москва

  • Не указана

Новые Строительные Технологии

Руководитель проекта (строительство)

Новые Строительные Технологии

  • Москва

  • от 300000 RUR

Хартия
  • Москва

  • от 300000 RUR

Меридиан Энерго
  • Москва

  • от 300000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию