Начальник тендерного отдела

• Осуществляет руководство деятельностью отдела тендеров и государственных поставок;
• Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации;
• Представляет интересы организации при осуществлении конкурсных процедур;
• Организует текущее и перспективное планирование деятельности отдела с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых он создан, обеспечивает контроль за выполнением плановых заданий, координирует работу сотрудников отдела;
• Оказывает методическую и практическую помощь сотрудникам отдела по вопросам подготовки и участия в тендерах и государственных поставках;

• Юридическое образование
• 1. Функции по организации работы тендерного отдела с нуля/модернизация существующей системы закупок:
  • Получение электронно-цифровой подписи (ключа) в НУЦ РК;
  • Регистрация на порталах электронных закупок (Государственные закупки, Закупки АО «Фонд национального благосостояния «Самрук-Ќазына», Закупки недропользователей, а также частные порталы);
  • Продажа нефтегазового оборудования с использованием инструментов тендерных электронных площадок.
  • Ежедневный мониторинг закупок, изучение условий закупок (при необходимости – уточнение у Организатора закупок), передача на дальнейшее рассмотрение высшему руководству для окончательного принятия решений по вопросу участия в закупках;
  • Составление и направление запросов по тендерной/конкурсной/аукционной документации заказчикам;
  • Составление коммерческих предложений;
  • Ведение деловой переписки;
  • Участие в ценообразовании;
  • Подача ценовых предложений;
  • Работа с Поставщиками и Заказчиками;
  • Подготовка тендерной документации – взаимодействие с другими отделами по специфики технической части, получение справок (банковская, налоговая) об отсутствии задолженности, получение банковской гарантии, грамотное написание тендерной заявки и последующая ее загрузка (при проведении закупа электронным способом) или передача в конвертах, а также, при необходимости, присутствие в качестве представителя Потенциального поставщика при процедуре вскрытия конкурсных заявок традиционным (бумажным) способом;
  • Отслеживание результатов закупок.
  • Ведение статистики по выигранным/проигранным тендерам.
  • Последующий анализ по результатам закупок.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РК
• Корпоративный автомобиль
• Оклад + бонусы
• Корпоративная связь
• 5-ти дневная рабочая неделя
• Карьерный рост