Главный редактор институционального присутствия

Московский Международный Университет приглашает в нашу команду человека, который чувствует форму, язык и среду.

Мы не ищем классического PR-менеджера. Мы не ищем SMM-специалиста, ориентированного на метрики. Мы ищем Редактора институционального присутствия.

Человека, который способен собирать разрозненное в целое. Того, кто понимает, что задача — не производить контент, а удерживать среду, имеющую собственный язык. Если вы умеете не добавлять, а убирать лишнее — и за счет этого создавать форму, нам по пути.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оплату за экспертизу: обсуждаем лично смотря из Вашей экспертизы и реализованных кейсов;
• Право на паузу: отсутствие давления со стороны «охватов» и постоянной активности. Мы ценим качество присутствия, а не шум;
• Работу со смыслом: возможность формировать цифровой слой Университета, работая на стыке архива, съемки и кураторства;
• Автономию: право отменить публикацию, отложить материал или сократить текст ради сохранения тона и целостности;
• Комфортный ритм: график работы 5/2 с 9:00 до 18:00, возможность согласовать гибридный формат работы. Оформление по ТК РФ;
• Интеллектуальную среду: коллеги, которые ценят тишину, точность и визуальную культуру.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Редактура присутствия: отбор материалов, работа с языком публикаций, формирование цифрового образа Университета;
• Кураторство контента: работа с архивом и текущими съемками — выбор главного, отсечение лишнего;
• Удержание тона: контроль за тем, чтобы форма не разрушалась, а язык оставался чистым и точным;
• Сборка публикаций: создание финального цифрового слоя (текст + визуал), где каждое слово и изображение на своем месте;
• Фильтрация: способность сказать «нет» слабому материалу, даже если он требует публикации.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

• Чувство языка: умение формулировать коротко, видеть лишнее и сокращать без потери смысла;
• Визуальная культура: понимание изображения, способности отбирать фотографии не по принципу «красиво», а по принципу «точно»;
• Тип мышления: спокойное отношение к паузам. Нежелание ускорять процесс ради видимости активности;
• Опыт: желательно наличие опыта в редактуре, работе с книгами, длинными текстами или визуальными проектами;
• Главное требование: способность держать форму.

Пришлите короткий текст (5–7 предложений) в сопроводительном письме о том, как вы понимаете эту роль. Без описания опыта, без формальных писем. Только суть.