Менеджер по продажам технологического оборудования для маслозаводов

ООО "Тобол" - строительно-монтажная компания полного цикла.

Ищем опытного менеджера по продажам технологического оборудования (сепараторы, маслопрессы, линии рафинации, экстракционные установки) для оснащения заводов растительных масел.

Обязанности:

- Продажи и продвижение оборудования (сепараторы, маслопрессы, линии рафинации, экстракционные установки) на территории России и стран СНГ при поддержке проектного отдела

• Активный поиск новых проектов в пищевой промышленности (заводы растительного масла, агрохолдинги, фермерские хозяйства)
• Проведение встреч, презентаций, коммерческих и технических переговоров, выявление потребностей у клиента,
• Подготовка общего концепта для реализации заданных проектов и технологических процессов
• Оценка исходных данных и подбор оборудования вместе с инженером тех.поддержки и проектировщиками
• Взаимодействие с иностранными производителями по вопросам технических адаптаций и формированию ценовой политики
• Подготовка технико-коммерческих предложений
• Переговоры с заказчиками и потенциальными клиентами
• Регулярная отчетность по установленным формам/работа на результат
• Участие в отраслевых выставках/форумах/плановых мероприятиях департамента
• Готовность к зарубежным командировкам и к командировкам по России

Требования:

• Высшее техническое образование и знание устройства сепарационного и декантерного оборудования
• Высокий уровень владения английским языком
• Опыт работы в продажах подобного оборудования
• Опыт работы непосредственно с заказчиками в пищевой отрасли
• Добросовестное отношение к работе и высокий уровень внутренней ответственности
• Навыки планирования и контроля при реализации поставленных задач
• умение вести переговоры и деловую переписку
• способность анализировать большой объем информации

Опыт работы в иностранных компаниях или с зарубежным сепарационным оборудованием (Alfa Laval, Gea, Flottweg, Haus, Polat) приветствуется

Условия:

• Официальное трудоустройство
• Дополнительные меры социальной поддержки (по приказам и внутренним положениям компании)
• Заработная плата 2 раза в месяц
• Режим работы с понедельника по пятницу с 9-00ч до 18-00ч (возможна индивидуальная корректировка графика работы)
• Страхование от несчастного случая 24/7 с первого дня работы в компании,
• ДМС, при стаже работы в компании от 3 месяцев (после испытательного срока).
• Корпоративное такси и каршеринг
• Высокий уровень суточных в командировках по России и за рубежом

Работа в успешной, престижной компании с безупречной тридцатилетней репутацией.

Интересные задачи, опытное руководство и поддержка всех смежных отделов и направлений деятельности

Профессиональное развитие и перспективы карьерного роста

Бонусные выплаты по итогам года, ограниченные только вашей трудоспособностью и личной эффективностью