Проектный лидер (карты и программы лояльности)

Frank RG

Проектный лидер (карты и программы лояльности)

Москва, Ленинградский проспект, 37

Описание вакансии

Немного про нас:

Frank RG - консультант и крупнейший поставщик аналитики на рынке финансовых услуг. Во Frank RG мы создаем аналитические продукты, которые позволяют оценить место банка в любом сегменте банковской розницы, сформировать гипотезы по развитию бизнеса и принять верные решения. Наши клиенты – все крупнейшие российские банки (Сбербанк, Т-банк, ВТБ, Альфа-Банк и другие). Помимо банковских проектов, работаем с финтех-компаниями, маркетплейсами, брокерами, застройщиками, ритейлерами и пр. Мы входим в ТОП-100 крупнейших консалтинговых компаний по версии RAEX, среди стратегических консультантов мы - №8!

Наш бизнес растет каждый год на 30-50%, и чтобы поддерживать этот рост, мы находимся в постоянном поиске талантливых специалистов разных грейдов.

Чем предстоит заниматься?

  • Отвечать за реализацию проектов в срок, в рамках бюджета и с соблюдением высоких стандартов качества;
  • Формировать и утверждать план проекта, ресурсы, методологию, структуру, финальные концепции;
  • Осуществлять прямое руководство командой аналитиков;
  • Выстраивать и поддерживать эффективные отношения с клиентами, презентовать результаты проекта клиенту.

Что мы ждем от тебя?

  • Опыт работы в консалтинге на руководящей позиции от 3-х лет;
  • Глубокие профессиональные знания для планирования и создания проектов, управления командой, бюджетом и коммуникациями;
  • Опыт ведения проектов “под ключ”;
  • Интерес и желание работать с банковскими продуктами и стать экспертом.

Что мы предлагаем?

  • Гибридный формат работы с графиком 5/2 и началом рабочего дня в 9:30;
  • Участие в масштабных проектах, которые задают ориентиры и тренды развития банковской индустрии в России;
  • Комфортную адаптацию и выстроенную систему развития сотрудников;
  • Отсутствие бюрократии и барьеров между руководителями и командой;
  • Прозрачную систему оценки сотрудников компании, проведение ассесментов с возможностью роста грейда и зарплаты каждые полгода;
  • Развитую корпоративную культуру: устойчивые ценности, выездные корпоративные мероприятия;
  • 3 дополнительных дня к отпуску;
  • Доплату больничного листа до 100% оклада;
  • ДМС с лучшими многопрофильными клиниками на всей территории РФ и за рубежом.

Ждем твоего отклика!

Навыки
  • Деловая коммуникация
  • Планирование ресурсов
  • Анализ конкурентной среды
  • Мотивация сотрудников
  • Визуализация данных
  • MS PowerPoint
  • Организация работы сотрудников
  • Финансовый анализ
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Домклик
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию