Руководитель проектов слаботочных систем

Компания Е-март была основана в 2014г. Наша команда состоит из высококвалифицированных профессионалов в сфере интеграции систем связи и безопасности на промышленных предприятиях. За время своего развития компания реализовала десятки комплексных проектов по разработке, комплектации и запуску систем связи и безопасности. Мы работаем с такими крупными заказчиками, как Роснефть, Газпромнефть, Башнефть, Новатэк и другие.

Наши основные направления:

• Комплексные системы безопасности
• Системы технологического видеонаблюдения
• Системы передачи данных и телефонии
• Системы технологической связи
• Системы промышленной радиосвязи

В связи с расширением штата, мы ищем в свою команду Руководителя проектов слаботочных систем.

Обязанности:

• Организация и управление комплексными проектами в области слаботочных систем;
• Ведение проекта от анализа ТЗ, до организации проектных работ, СМР, ШМР, ПНР;
• Участие во встречах с заказчиками по техническим вопросам, обследование объекта;
• Планирование и контроль сроков, бюджета, качества и ресурсов проекта;
• Подготовка и сопровождение проектной, рабочей и технической документации;
• Экспертиза технических решений, анализ рисков;
• Планирование собственных ресурсов, поиск подрядчиков для реализации проекта;
• Подготовка фронта работ для субподрядных (специализированных) организаций и участие в приемке выполненных ими работ;
• Проверка выполненных работ на соответствие нормативной и проектно-сметной документации;
• Контроль соблюдения сроков выполняемых работ, согласно графика производства работ;
• Сдача этапов работ Заказчику.

Требования:

• Высшее/среднее профессиональное техническое образование;
• Глубокое понимание основ и принципов строительства слаботочных систем;
• Опыт организации полно цикла реализации проекта;
• Знание нормативной документации;
• Знание программ Autocad.

Условия:

• Официальное оформление с первого рабочего дня.
• Полностью белая заработная плата - оклад (от 150000-170000 руб.) + квартальное премирование.
• Полное соблюдение трудового законодательства.
• Возможность повышения квалификации, профессионального уровня и обучения за счет компании в специализированных для этого организациях.
• Корпоративная развозка от метро Удельная.
• Индивидуальный подарок на день рождения и Новый год каждому сотруднику, сладкие подарки детям.
• Яркая корпоративная жизнь: турниры по настольному теннису, спортивные активности на природе, настольные и интеллектуальные игры.
• Кухня, чай, кофе.