Начальник Отдела общей методологии МСБ Департамента МСБ

1. Разработка методологии по продуктам и процессам кредитования субъектов МСБ;
2. Анализ и актуализация внутренних нормативных документов, регламентирующих деятельность по обслуживанию МСБ;
3. Участие в автоматизации процессов, подготовка тех.заданий и согласование требований к ИТ-системам;
4. Сопровождение и методологическая поддержка филиалов и подразделений по вопросам кредитования МСБ;
5. Мониторинг изменений законодательства и адаптация внутренних процессов в соответствии с требованиями регулятора;
6. Оценка эффективности действующих продуктов и процедур, инициирование изменений при необходимости;
7. Взаимодействие с подразделениями Банка по методологическим вопросам;
8. Подготовка аналитических и отчетных материалов для руководства по вопросам методологии МСБ.
9. Участие в процессе подготовки рекламы/рекламной кампании по продуктам для клиентов МСБ
10. Руководство работой отдела

• Образование:
  - высшее экономическое/финансовое

• Опыт работы:
  - в банковской или финансовой сфере по специальности не менее 2,5 года, желателен опыт в разработке кредитных продуктов/процессов
  - практический опыт работы в Банке в методологии МСБ/Корпоративного бизнеса и/или в кредитовании МСБ/КБ не менее 1,5 года.

• Знания:
  - знание государственного и русского языков
  - знание и навыки работы со всеми офисными программами
  - знание банковского законодательства и нормативных правовых актов, регулирующих деятельность БВУ в Республике Казахстан
  - знание методологии разработки внутренних нормативных документов (политик, регламентов, процедур и т.д.)
  - предпочтителен опыт работы в области кредитования клиентов МСБ (финансовый и кредитный анализ ЮЛ/ИП, оценка платежеспособности и рисков), знание автоматизация бизнес-процессов (CRM/BPM, разработка технических заданий, тестирование изменений и новых систем/инструментов, взаимодействие с разработчиками процессов

• Работу в стабильном Банке РК, более 30 лет на финансовом рынке Казахстана;
• Услуги фитнес клуба в рассрочку на льготных условиях;
• 28 календарных дней отпуска;
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска (Day off) в зависимости от стажа работы в банке от 1 года;
• Внутренние и внешние программы обучения, развития;
• Интересные проекты, динамичность;
• Поддерживающая и дружелюбная команда профессионалов.
• Яркая и насыщенная корпоративная жизнь;
• Стабильную зарплату, годовые бонусы по итогам работы;
• Современный офис в центре города, рядом со станцией метро "Абая";
• Автомобильная стоянка на территории Банка для работников Головного офиса.