Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме от 350 человек:

• Оформление приемов, увольнений, кадровых переводов, командировок
• Составление штатного расписания, изменений к нему
• Составление графиков отпусков, проведение отпусков (приказы, заявления)
• Оформление трудовых договоров и приложений к ним, договоров ГПХ
• Формирование личных дел сотрудников
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек
• Учет неявок и больничных, подготовка внутренних отчетов
• Составление приказов по основной деятельности, доверенностей, справок, характеристик
• Организация проведения специальной оценки условий труда
• Консультирование сотрудников и руководства по вопросам трудового законодательства
• Взаимодействие с контролирующими (надзорными) государственными органами, в том числе уведомление МВД о заключении и расторжении ТД с иностранными гражданами (единичные случаи)

Требования:

• Опыт работы в качестве специалиста по КДП от 3-х лет в компаниях численностью от 250 чел;
• Отличное знание ТК РФ;
• Высшее оконченное образование;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание 1С ЗУП 8.2, 8.3;
• Готовность работать в режиме многозадачности

Условия:

• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 гибрид, обсуждается индивидуально
• Офис в г. Одинцово, ул. Говорова
• Уровень заработной платы обсуждается
• Трудоустройство по ТК РФ, больничные, отпуска оплачиваются
• Льготное питание на территории офиса
• Мойка и шиномонтаж авто со скидкой 50%
• Дружный коллектив