Финансовый менеджер в отдел маркетинга

Требования:

• законодательных и иных нормативных правовых актов, регулирующих предпринимательскую и коммерческую деятельность;

• Знание 1С;

• основ рыночной экономики и ведения бизнеса;

• базовых принципов маркетинга;

• основ бюджетирования и финансового планирования;

• трудового законодательства;

• правил внутреннего трудового распорядка компании.

Функциональные обязанности:

• Участие в формировании годового бюджета маркетинга;

• Проведение ежемесячного план-факт анализа бюджета;

• Планирование и контроль оплат на отчетный период;

• Подготовка отчетов по задолженности поставщикам;

• Контроль корректности оформления платежных документов;

• Контроль и мониторинг дебиторской задолженности.

• Подготовка аналитических отчетов по маркетинговой деятельности;

• Анализ эффективности затрат и достижение целевых показателей.

Операционная деятельность:

• Обеспечение выполнения поставленных целей и задач в рамках KPI (Key Performance Indicators);

• Исполнение поручений непосредственного руководителя;

• Выполнение задач подразделения в соответствии с утвержденными протоколами и регламентами.

Мы предлагаем

• Международный опыт и современные стандарты качества.

• Динамичную корпоративную культуру, ориентированную на инициативу и результат.

• Работу в сильном бренде - лидере рынка недвижимости.

• Высокий NPS: доверие сотрудников и клиентов - наша ключевая ценность.

• Пятидневную рабочую неделю

• Конкурентоспособную заработную плату.

• Продуманный социальный пакет от крупнейшего строительного холдинга Казахстана (корпоративное обучение и развитие, кафетерий льгот, ДМС).

• Профессиональное развитие внутри команды.

Важное условие отбора: Для рассмотрения вашей кандидатуры обязательным этапом является прохождение онлайн-интервью на нашей платформе.