Специалист по кадрам

Обязанности:

Поиск и подбор сотрудников;

Документальное оформление персонала согласно ТК РФ в 1С: ЗУП;

Формирование пакета документов для приема на работу сотрудника, подготовка и подписание трудовых договоров, должностных инструкций, положений о поощрении за труд, правил внутреннего распорядка, оформление приказов;

Ознакомление сотрудников с кадровыми документами;

Подготовка и оформление документов при увольнении, расчет трудового стажа, оформление приказа и документов - основания увольнения, ознакомление сотрудника с документами, выдача трудовых книжек или справок о трудовой деятельности работника.

Составление графика отпусков и учет листов нетрудоспособности;

Ведение миграционного учета, в отношении иностранных граждан;

Уведомление МВД о приеме/увольнении иностранного гражданина;

Подача электронных сведений в Социальный фонд;

Формирование и хранение личных карточек сотрудников и архива документов;

Контроль учета рабочего времени, явок, прогулов и переработок сотрудников;

Ведение карточек военнообязанных и предоставление отчетности в военный комиссариат;

Разработка локальных актов (подготовка и актуализация внутренних документов организации - правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций, положений о поощрении за труд, и пр.);

Работа с конфликтами при увольнении и проверками контролирующих органов;

Штат 160-180 человек.

Требования:

Опыт работы: от 3-х лет в области кадрового делопроизводства. Знания трудового законодательства с учетом последних поправок;

Воинский учет: Умение работать с реестром воинского учета и новыми формами отчетности.

Миграционный учет: Знание порядка приема иностранных граждан, контроль патентов;

Навыки работы в системе 1С: ЗУП 8.3: (прием на работу, переводы, формирование отчетов ЕФС-1, Электронный кадровый документооборот 1С с ЭЦП;

Навыки владения инструментами: Госуслуги, работа с порталом HH.ru, Социальным фондом (СФР), миграционными сервисами МВД, уверенная работа в Excel.

Условия:

1. Рабочий день с 8:30 до 17:30
2. Cвоевременная заработная плата 2 раза в месяц
3. Обеды на предприятии