Руководитель отдела продаж ( силовой и контрольный кабель)

Псков, Алмазная улица, 3

Описание вакансии

Завод «ПсковКабель», входящий в состав ГК "АкронХолдинг", является ведущим производителем высококачественных кабельно-проводниковых изделий Северо-Западного федерального округа.

Сейчас мы активно развиваемся, расширяем географию поставок и ищем настоящих профессионалов в своего дела!

В связи с увеличением производственных мощностей ищем

РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ПРОДАЖ КАБЕЛЬНОЙ ПРОДУКЦИИ

Требуется сотрудник исключительно со знанием кабельно-проводниковой продукции

Место работы: г.Псков, ул.Алмазная,3

Почему мы?

31 современный завод
22 000 человек штат сотрудников;
52 региона присутствия;
25 лет на рынке;
Собственный футбольный клуб и стадион;
Школа МВА;

НАШИ ТРЕБОВАНИЯ:

Опыт успешного управления отделом продаж B2B;
Обязательно знание продукта- кабельно-проводниковой продукции (кабель силовой и контрольный);
Высокий уровень самоорганизованности;
Способность работать в быстром темпе;
Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры;
Энергичность, инициатива и стрессоустойчивость;
Знание пакета офисных программ и 1С

ВАШИ ЗАДАЧИ:

Формирование работы отдела с нуля;
Разработка и реализация стратегии продаж;
Личные продажи ( на первых порах) - затем делегирование выполнения плана менеджерам;
Формирование структуры отдела : проведение финальных собеседований, адаптация, обучение;
Ведение полного цикла сделки: от первого контакта с клиентом до отгрузки продукции;
Регулярные командировки по территории РФ и за пределы ( 40 % рабочего времени);
Анализ рынка и увеличение клиентской базы;
При успешных результатах работы – открытие второго офиса под Вашим управлением в Спб;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Оформление в штат предприятия ;
Место работы: г.Псков, ул. Алмазная, 3 , график 5/2 с 08.30-17.00;
Стабильный доход- оклад + мотивация
ДМС с полным комплексом медицинской помощи, включая стоматологию ,после испытательного срока
Новая столовая с льготными ценами
Дружный и сплоченный коллектив единомышленников
Сильная социальная политика- свой собственный благотворительный фонд и футбольный клуб «Акрон»
Свой собственный корпоративный университет-возможность обучения за счет компании; корпоративный МВА;
Внимательное руководство, заинтересованное в Вашем успехе
Возможность профессионального и карьерного роста
Материальная помощь и социальная поддержка;
Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства
Корпоративные мероприятия, подарки;