Эксперт в отдел экономических аспектов социального страхования и социальной защиты

Для отправки отклика просим полностью ознакомиться с описанием вакансии.

В Департамент развития социальной сферы и сектора некоммерческих организаций требуется эксперт на должность государственной гражданской службы.

Основные направления деятельности отдела:

• регулирование экономики, деятельности хозяйствующих субъектов и предпринимательства;
• регулирование в сфере труда и социального развития;
• регулирование бюджетной системы, регулирование в сфере разработки государственных программ, проектов и документов стратегического планирования.

В должностные обязанности входит:

• разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов в сфере социального обеспечения и обслуживания граждан;
• подготовка аналитических, информационных и других материалов; организация и проведение мониторинга применения законодательства, участие в рассмотрении проектов и документов стратегического планирования, в том числе государственной программы «Доступная среда»;
• подготовка и рассмотрение документов в сфере социальной защиты отдельных категорий граждан (инвалидов, ветеранов и т.д.);
• в сфере социального обеспечения и обслуживания граждан; бюджетное регулирование в сфере социального обеспечения.

Требования:

• высшее образование;

• знание структуры и полномочий органов государственной власти и органов местного самоуправления;

• знание правовых, организационных и финансово-экономические основы государственной гражданской службы Российской Федерации;

• опыт работы с документами стратегического планирования Российской Федерации, в том числе с учетом национальных целей развития Российской Федерации, определенных в Указе Президента РФ от 21 июля № 474;

• анализ, систематизация и структурирование информации, работа с различными источниками информации; организация работы по эффективному взаимодействию с представителями других государственных органов.

Личные качества:

• мыслить системно (стратегически), планировать и рационально использовать рабочее время и достигать результатов, коммуникативные умения, умение совершенствовать свой профессиональный уровень.

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ;
• стабильная белая заработная плата;
• график работы 5/2;
• интересные и глобальные задачи;
• сильная команда и развитая корпоративная культура (спартакиады, корпоративные мероприятия);
• полный соцпакет, отпуск 30+ дней, медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, профсоюз;
• конкурс на данную вакансию не проводится, т.к. при назначении на должность предусмотрена процедура оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну и соответствующие проверочные мероприятия.