Менеджер объектных продаж

Мы группа компаний, которая занимается производством и продажей систем для поверхностного водоотведения, чугунных люков и решетчатого настила, активно развивающийся на рынке строительных материалов и инженерного оборудования.

Наша компания успешно представлена филиалами в ключевых регионах России, включая Москву, Санкт-Петербург, Воронеж, Ростов-на-Дону, Екатеринбург и Новосибирск.

Сейчас мы формируем сильную команду в Казахстане и ищем ответственного и инициативного сотрудника, который поможет нам эффективно развивать направление объектных продаж в регионе.

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и привлечение новых клиентов на территории Республики Казахстан.

• Обработка входящих запросов и консультация потенциальных клиентов по ассортименту и техническим решениям.

• Выстраивание и поддержание долгосрочных партнерских отношений с ключевыми лицами и организациями.

• Регулярные выезды на строительные объекты, встречи с заказчиками, проведение переговоров и презентаций.

• Разработка комплексных коммерческих предложений, исходя из потребностей объекта.

• Заключение договоров, контроль дебиторской задолженности и полное сопровождение сделок.

• Ведение актуальной базы клиентов и истории взаимодействия в CRM-системе (AMO CRM).

• Формирование отчетов о проделанной работе и анализ рынка.

• Работа в программе 1С (формирование счетов, отгрузочных документов, контроль складских остатков).

• Готовность к региональным командировкам по Казахстану для развития клиентской базы.

Что мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование;

• Успешный опыт в активных/объектных продажах строительных материалов, инженерного оборудования или аналогичной B2B-сфере от 1-2 лет;

• Знание рынка строительных материалов, его специфики и ключевых игроков;

• Навыки эффективных переговоров, презентаций и работы с возражениями;

• Уверенное владение ПК: пакет Microsoft Office (Word, Excel), 1С (уровень уверенного пользователя), опыт работы с CRM-системами (желателен опыт с AMO CRM);

• Активная жизненная позиция, инициативность, целеустремленность, стрессоустойчивость и сильная ориентация на результат.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно Трудовому Кодексу Республики Казахстан (ТК РК).

• Стабильный график работы: 5/2, с 8:30 до 17:30.

• Конкурентная и прозрачная система оплаты труда: фиксированный оклад 400 000 тенге "на руки" + ежемесячные KPI.

• Полностью "белая" заработная плата.

• Оплачиваемый трудовой отпуск 24 дня и больничные листы.

• Корпоративная мобильная связь.

• Возможность профессионального и карьерного роста в развивающейся международной компании.

• Работа в динамичной, молодой и амбициозной команде профессионалов.

• Современный и комфортный офис.