Data Engineer/Инженер данных

Мы находимся в поиске cпециалиста для усиления существующего направления на инвестиционный проект.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и поддерживать ETL-процессы для обработки и загрузки данных.

• Подготавливать, очищать и трансформировать датасеты для задач аналитики, BI и ML.

• Проектировать и развивать витрины данных.

• Работать с реляционными базами данных (MS SQL, PostgreSQL), оптимизировать запросы.

• Участвовать в командной разработке с использованием Git, Jira, Confluence, Jenkins.

• Взаимодействовать с аналитиками, разработчиками и другими участниками команды.

• Участвовать в проектах по разработке, доработке и внедрению решений для финансового сектора.

• Работать в рамках Agile/Scrum или Waterfall-подходов.

Для нас важно:

• Опыт работы в роли дата-инженера от 2 лет (с 2022 года по настоящее время).

• Практический опыт разработки ETL-процессов (Informatica, Apache Airflow, Apache NiFi или аналогичные инструменты).

• Опыт подготовки и обработки данных для BI, аналитики и ML.

• Опыт построения витрин данных.

• Уверенные знания и опыт работы с реляционными БД (MS SQL, PostgreSQL) от 1 года.

• Опыт работы с инструментами командной разработки (Git, Jira, Confluence, Jenkins).

• Понимание и опыт работы с методологиями разработки (Agile/Scrum, Waterfall).

• Опыт работы в проектах финансового сектора или банков от 1 года.

Главный принцип SkillStaff - Выбирай!

• РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.

• КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.

• ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами.

• КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!