Специалист по развитию и обучению персонала в аптечную сеть

Если вы эксперт в фармации, обожаете порядок в документах, имеете системное мышление и мечтаете влиять на развитие сотен людей — эта работа для вас. Вы станете главным наставником и навигатором для наших провизоров и фармацевтов в мире аккредитаций, аттестаций и непрерывного обучения.

Вам предстоит стать центром экспертизы по вопросам:

• Аккредитации и аттестации: вести специалистов через все этапы, от подготовки документов до успешного прохождения комиссий.
• Непрерывного образования (НМиФО): строить индивидуальные траектории развития и организовывать обучение (повышение квалификации, профпереподготовка).
• Документооборота: быть хранителем сроков и методологом всех процессов, связанных с подтверждением квалификации.
• Партнёрства: вести переговоры с вузами и образовательными центрами, подбирать лучшие программы и цены и контролировать качество услуг.

Что нужно будет делать:

• Сопровождать персонал через аккредитацию и аттестацию на квалификационные категории (взаимодействие с комиссиями).
• Вести учёт сроков, инициировать обучение и оказывать консультационную поддержку коллегам на всех этапах.
• Организовывать дополнительное профессиональное образование (ДПО) и работать в системе НМиФО.
• Вести договорную работу с поставщиками образовательных услуг и анализировать рынок.
• Консультировать коллег по всем вопросам аккредитации, аттестации и обучения.
• Принимать непосредственное участие в мероприятиях, проводимых службой управления персоналом - обучающие, профориентационные и т.п.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее фармацевтическое образование (провизор) — огромное преимущество. Но готовы рассмотреть и, медицинское, педагогическое или психологическое
• Глубокое понимание законодательства в сфере фармации, аккредитации и ДПО.
• Опыт работы в сфере аккредитации, аттестации или обучения персонала будет вашим огромным преимуществом.
• Внимание к деталям, системное мышление и умение работать с большим объёмом информации.
• Отличные коммуникативные навыки: вы будете общаться и с рядовым фармацевтом, и с представителями внешних учреждений, комиссий, партнеров.
• Уверенное владение ПК (MS Office, системы электронного документооборота).

Мы предлагаем:

• Официальную занятость в стабильной государственной аптечной сети с более чем 30-летней историей!
• Конкурентную заработную плату и прозрачную систему мотивации;
• График работы 5/2, Дзержинский район, понедельник-четверг с 08:18 до 17:00, пятница до 16:00 (суббота, воскресенье - выходные);
• Социальные гарантии в соответствии с ТК РФ;
• Частичную компенсацию питания;
• Ежегодную индексацию заработной платы от 5% до 10%;
• Выплату 13-ой заработной платы;
• Перспективы карьерного роста внутри компании.

Как откликнуться:

Отправьте резюме и сопроводительное письмо (по желанию). В письме кратко расскажите, почему вы подходите на эту должность и какие достижения в сфере обучения персонала считаете наиболее значимыми. Мы рассмотрим все заявки и свяжемся с подходящими кандидатами в течение 3 рабочих дней.

Ждём именно вас — давайте вместе развивать кадровый потенциал фармацевтической отрасли!